- Страна
- Россия
Product Owner (личный кабинет B2B)
Интересная роль в финтехе с четко очерченным кругом обязанностей и фокусом на продукт. Однако работа строго в офисе и отсутствие указанной вилки зарплаты могут снижать привлекательность для части кандидатов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена жестким требованием опыта работы с конкретной платформой BSS Digital2Go и необходимостью глубокой экспертизы в B2B-финтехе. Также требуется навык управления сложными интеграциями и внешними подрядчиками.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Работодатель готов рассматривать ожидания кандидатов в пределах рынка. Для позиции Product Owner уровня Senior в Москве в сфере финтеха рыночный диапазон составляет 250 000 – 400 000 рублей. Предложение будет сильно зависеть от подтвержденного опыта с BSS Digital2Go.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Product Owner (личный кабинет B2B) IT People group
Разборы кейсов, 70+ разборов, всего свыше 190 тестовых и реальных задач продактов. Плейлист доступен по ссылке, сайт разборов тут
• Проект: финтех
• Формат: офис (Мск), по ТК РФ, 5/2
• Ставка: рассмотрим вашу (в пределах рынка)
Обязанности:
-Определять состав функциональности и ожидаемый бизнес-эффект от каждой фичи, согласовывать приоритет выката.
-Отвечать за целостность решений: новые фичи не ломают уже работающие процессы.
-Замерять фактический эффект после релиза, отделять то, что сработало, от того, что нет, и корректировать план.
-Сквозной процесс и клиентский путь
-Отвечать за весь путь клиента: от заявки до документов, через все системы, а не в границах одного интерфейса.
-Собрать и финализировать CJM, дальше поддерживать её в актуальном состоянии и использовать как рабочий инструмент управления развитием ЛК.
-Определять продуктовые метрики, инициировать доработки для их сбора, формировать требования к отчётности в BI.
-Формировать общую картину требований к ЛК и договариваться по интеграциям с владельцами смежных систем: CRM, учетную систему, в перспективе BI и др.
-Быть той стороной, которая определяет, что именно нужно личному кабинету от смежных систем.
-Участвовать в управление проектом
-Участие в планировании, определении сроков и зависимостей.
-Контроль подрядчиков, вендоров и собственной / outstaff-команды.
Требования:
*‼️*- Опыт внедрения ДБО на базе платформы BSS Digital2Go
-Опыт управлением B2B-личного кабинета в финансовой сфере: реализация или участие в реализации клиентского кабинета для юрлиц, преимущественно - в банке, страховой компании или у брокера.
-Понимание специфики B2B-обслуживания и требований к финансовым процессам.
-Продуктовое мышление: умение приоритизировать по бизнес-эффекту, формулировать гипотезы, определять метрики и замерять результат.
-Практический опыт сбора CJM и проектирования сквозных (E2E) процессов через несколько систем.
-Опыт ведения проектов с подрядчиками и аутстаффом: управление сроками, зависимостями, качеством результата.
-Базовый технический бэкграунд, чтобы говорить с интеграторами и разработкой на одном языке.
Ждем ваши резюме *👉*Откликнуться
Все для роста в профессии продакта - https://t.me/FreshProductGo/1757
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Product Management
- B2B
- Fintech
- BSS Digital2Go
- CJM
- E2E Processes
- BI
- CRM
- Project Management
- Outstaffing Management
Возможные вопросы на собеседовании
Это ключевое техническое требование вакансии. Работодателю важно понять глубину вашего практического опыта с этой системой.
Расскажите о вашем опыте внедрения ДБО на базе платформы BSS Digital2Go: с какими сложностями вы сталкивались и как их решали?
Вакансия предполагает ответственность за весь путь клиента через разные системы. Проверяется навык системного мышления.
Как вы подходите к проектированию E2E-процессов, выходящих за рамки одного интерфейса, и как синхронизируете требования с владельцами смежных систем (CRM, учетные системы)?
Роль PO требует умения обосновывать решения цифрами.
Какие продуктовые метрики вы считаете ключевыми для B2B личного кабинета и как вы выстраивали процесс их сбора и анализа в BI?
В описании указано управление outstaff-командами и вендорами. Проверяются управленческие компетенции.
Опишите ваш опыт управления внешними подрядчиками: как вы контролируете сроки и качество результата, если команда не находится в вашем прямом подчинении?
Важно понять, как кандидат отделяет полезные фичи от бесполезных.
Приведите пример гипотезы, которую вы проверяли в B2B продукте: как вы замеряли фактический эффект после релиза и какие корректировки вносили в бэклог?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

