Retention manager (Fintech)
Привлекательная вакансия для специалистов по продажам и удержанию благодаря обещанию конкурентной зарплаты и бонусов. Однако отсутствие названия компании и строго офисный формат в Москве могут быть минусами для части соискателей.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Средний уровень сложности обусловлен необходимостью подтвержденного опыта в Retention и высоким уровнем владения английским языком (B2+). Работа предполагает только офисный формат, что может сузить круг кандидатов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции Retention Manager в Fintech-секторе Москвы рыночный диапазон составляет от 100 000 до 250 000 рублей в зависимости от бонусов. Предложение выглядит конкурентным при условии выполнения KPI.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
*🇺🇸* Retention managers (Fintech) 🇺🇸**
Location: Moscow
Employment type: full-time
Work mode: office only
We are looking for motivated and results-driven Retention Managers with experience to join our team!
Requirements:
- English (B2+)
- Proven experience in Retention
- Strong communication skills
- Professional approach to clients
What we offer:
- Competitive salary and performance-based bonuses
- Live traffic every day
- Supportive and friendly working environment
- The safest office in Moscow
*❗️*NDA is mandatory❗️**
*✈️* Telegram: Откликнуться
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Retention
- Sales
- English
- Communication Skills
- Fintech
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка профессиональных навыков и умения работать с оттоком клиентов.
Какие стратегии удержания клиентов вы считаете наиболее эффективными в сфере Fintech?
Оценка коммуникативных навыков и уровня владения английским языком.
Расскажите о самом сложном кейсе по возврату клиента, с которым вы столкнулись, на английском языке.
Проверка умения работать с показателями эффективности.
На какие ключевые метрики (KPI) вы ориентируетесь в своей работе и каких результатов вам удавалось достигать?
Оценка стрессоустойчивости и профессионализма.
Как вы работаете с негативно настроенными клиентами, которые твердо решили прекратить сотрудничество?
Проверка готовности к работе с большим объемом данных.
Как вы приоритизируете задачи при работе с ежедневным входящим «живым» трафиком?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

