Risk officer
Оценка ИИПривлекательная вакансия в международном финтехе с официальным трудоустройством на Кипре. Зарплата конкурентоспособна для данного региона, а задачи предполагают высокий уровень ответственности и экспертизы.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует специфического опыта работы с High Risk мерчантами (включая Adult индустрию) и глубокого знания правил Visa/Mastercard. Также необходим переезд на Кипр для работы в офисе.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредлагаемая зарплата до 4000 EUR NET соответствует среднерыночным показателям для специалистов по рискам среднего и старшего звена на Кипре. В зависимости от глубины экспертизы в High Risk, кандидат может претендовать на верхнюю границу указанного диапазона.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
*📌*Company: Inwizo
*👩🎓 Vacancy: Risk officer*
*🌍 Location: Cyprus(office)*
*📝 *Employment Type: Full-time, official employment
*🗣* Languages: Russian – native, English – B2+
*📆 Experience: 3+ years*
*💰* Salary: up to 4000 EUR NET
About the company:
Inwizo - is more than just a payment provider—we are strategic partner. With intelligent solutions, global reach, and a personalized approach, we empower businesses to thrive in the evolving digital economy. At Inwizo, our strength lies in our people: a diverse team united by a shared mission to make global commerce more accessible and inclusive. Together, we are redefining the future of payments.
About the Role:
We are looking for an experienced High Risk Acquiring Monitoring Specialist to join our Risk and Compliance function with focus on card schemes rules and broader payment compliance. This role is pivotal to ensuring the integrity, security, and scalability of Inwizo's operations.
The ideal candidate possesses basic regulatory expertise, and deep knowledge on Card Schemes regulations (Visa and Mastercard) for Acquiring business and also have deep experience with onboarding and risk related monitoring of Merchants, knowledge on UK and EU EMI regulations is nice to have, along with a strong track record in payment risk and compliance teams in fast-paced, high-growth environments. Both high risk merchant and wider low & mid risk experiences are more than welcomed.
What We’re Looking For:
Minimum 3 years in compliance or risk roles within Acquiring institutions
Experience working with merchants in the Adult industry
Strong understanding of Card Scheme regulations, onboarding risk standards, and regulatory frameworks in Adult Acquiring vertical.
Experience in high risk merchant and wider low & mid risk businesses in EU and / or UK (a strong plus)
Basic knowledge of KYC/KYB, merchant onboarding flows for low to high-risk business verticals.
Experience working with Card Schemes and regulators, including audits, reporting, and licensing support.
Hands-on expertise with multi-jurisdictional compliance and UK & EU EMI regulations (a strong plus).
Excellent analytical, communication, and interpersonal skills.
Fluent English required; Fluency in other languages is a desirable skill.
Focused on smart compliance rather that hard follow-the-rule compliance.
Proactive, self-motivated, and comfortable working independently in a remote, international and high-growth environments.
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Risk Management
- Compliance
- Acquiring
- Visa Rules
- Mastercard Rules
- KYC
- KYB
- Anti-Money Laundering
- Financial Regulation
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта работы с правилами платежных систем в сложных сегментах.
Расскажите о вашем опыте работы с правилами Card Schemes (Visa/Mastercard) применительно к High Risk мерчантам. С какими основными вызовами вы сталкивались?
Оценка понимания специфики индустрии, указанной в вакансии.
Какие специфические риски вы выделяете при онбординге и мониторинге мерчантов из Adult индустрии?
Проверка соответствия философии компании «smart compliance».
Как вы понимаете концепцию «smart compliance» в противовес жесткому следованию правилам? Приведите пример из практики.
Оценка аналитических способностей и умения предотвращать потери.
Опишите ваш алгоритм действий при обнаружении аномальной активности у мерчанта с точки зрения фрода или чарджбэков.
Проверка знаний регуляторной среды, актуальной для компании.
Насколько хорошо вы знакомы с регуляциями EMI в Великобритании и ЕС? Как они влияют на процессы мониторинга рисков?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
