- Страна
- Россия
Руководитель международных расчетов корпоративного бизнеса
Оценка ИИПозиция предлагает амбициозные задачи в критически важном направлении для банка и конкурентный доход, однако отсутствие удаленного или гибридного формата работы снижает привлекательность для части кандидатов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена необходимостью иметь уникальный практический опыт работы с санкционными ограничениями и выстраивания альтернативных схем расчетов, а также требованием работать исключительно в офисном формате.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИУровень дохода не указан, но для позиций такого уровня (Head of International Settlements) в Москве рыночный диапазон составляет от 400 000 до 700 000 рублей и выше, в зависимости от масштаба банка. Предложение 'обсуждается индивидуально', что типично для топ-менеджмента.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
Руководитель международных расчетов корпоративного бизнеса
Корпоративный банк
Ключевая задача роли - развитие международных расчетов корпоративных клиентов Банка, организация новых платежных маршрутов и расчетных схем, а также построение эффективного расчетно-операционного центра, обеспечивающего бесперебойное проведение клиентских платежей.
Ждем Ваше резюме по адресу: Откликнуться или Откликнуться
Обязанности:
- Организация новых платежных маршрутов и расчетных схем для проведения международных расчетов корпоративных клиентов.
- Поиск, внедрение и развитие альтернативных схем проведения международных платежей в условиях изменения международной платежной инфраструктуры.
- Организация и развитие расчетно-операционного центра Банка, обеспечивающего сопровождение международных и внутренних расчетов корпоративных клиентов.
- Обеспечение бесперебойного проведения клиентских платежей и развитие процессов сопровождения международных расчетов.
- Повышение эффективности операционной поддержки продуктов транзакционного бизнеса.
- Взаимодействие с казначейством, ИТ, подразделениями корпоративного бизнеса и внешними банками-партнерами при развитии расчетной инфраструктуры.
Требования:
- Практический опыт организации международных расчетов в условиях санкционных ограничений: построение альтернативных платежных маршрутов, взаимодействие с иностранными банками-партнерами, сопровождение расчетов через дружественные юрисдикции, внедрение новых схем проведения клиентских платежей.
- Управленческий опыт в банке.
- Практический опыт операционного сопровождения корпоративных клиентов, международных расчетов и продуктов транзакционного бизнеса.
- Высшее образование (финансы, экономика, банковское дело).
Глубокое понимание процессов международных расчетов, включая проведение клиентских платежей.
- Знание SWIFT, принципов проведения международных платежей и понимание корреспондентских отношений между банками.
- Опыт оптимизации, автоматизации и масштабирования операционных процессов.
- Готовность не только управлять командой, а в первую очередь лично погружаться в процессы, выстраивать и совершенствовать их.
Условия:
- *Офисный формат работы (гибрида и удаленки нет).*
- ДМС.
- Конкурентоспособный уровень дохода (обсуждается индивидуально).
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Swift
- International Settlements
- Corporate Banking
- Treasury Management
- Operational Excellence
- Risk Management
- Compliance
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка ключевого навыка, указанного в требованиях.
Расскажите о самом сложном кейсе построения альтернативного платежного маршрута в условиях санкций: с какими юрисдикциями работали и как минимизировали риски?
Оценка способности кандидата работать с инфраструктурой.
Какие критерии вы используете при выборе новых иностранных банков-партнеров для открытия корреспондентских счетов в текущих реалиях?
Проверка операционной экспертизы.
Как вы планируете организовать работу расчетно-операционного центра, чтобы обеспечить максимальную скорость прохождения платежей при усиленном комплаенс-контроле?
Оценка лидерских качеств и готовности к 'hands-on' подходу.
Приведите пример процесса в международных расчетах, который вы лично оптимизировали или автоматизировали. Каков был измеримый результат?
Проверка стрессоустойчивости и стратегического мышления.
Как вы действуете в ситуации внезапной блокировки одного из основных расчетных каналов? Опишите ваш алгоритм обеспечения непрерывности бизнеса.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
