- Страна
- Россия
Руководитель отдела 1С
Оценка ИИПозиция в топовой e-commerce компании с масштабными задачами и большой командой. Роль предполагает реальное влияние на бизнес-процессы и работу с современным стеком 1С (ERP, УХ).
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена необходимостью управления большой командой (20 человек) и работы в высокодинамичной среде e-commerce. Требуется глубокая экспертиза в ERP/УХ и опыт масштабных трансформаций IT-ландшафта.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, однако для позиции руководителя отдела 1С в компании уровня Ozon рыночные предложения обычно находятся в верхнем сегменте. Учитывая масштаб команды в 20 человек, компенсация должна соответствовать уровню Head of 1C в крупном ритейле.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop
Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop
*🌀* Руководитель отдела 1С в Ozon Fresh
Задачи
- взять на себя развитие 1С-ландшафта и команды и стать ключевым связующим звеном между IT и бизнесом.
- Вам предстоит работать с большим и быстро растущим производственным контуром, управлять командой около 20 специалистов и влиять на то, как автоматизация помогает бизнесу масштабироваться.
- команда ~20 человек: разработчики, аналитики, тестировщики;
- развитие и оптимизация 1С-ландшафта;
- проекты автоматизации производства;
- архитектурные и технологические решения;
- управление бэклогом и приоритетами;
- развитие процессов разработки, тестирования и сопровождения;
- взаимодействие с бизнес-заказчиками и руководителями;
- поиск и реализация решений там, где ещё нет готового процесса.
Требования
- 5+ лет опыта в 1С;
- опыт управления IT-командой;
- глубокая экспертиза в 1С и опыт работы с ERP / УХ или сопоставимыми решениями;
- опыт крупных проектов автоматизации или трансформации IT-ландшафта;
- понимание разработки, интеграций и архитектуры;
- умение принимать решения в условиях высокой динамики и меняющихся приоритетов.
- Большим плюсом будет опыт в пищевом производстве, а также в ритейле, e-commerce или логистике.
Контакты
- ТГ Откликнуться
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- 1C
- 1C:ERP
- 1C:УХ
- IT Management
- Software Architecture
- Agile
- Change Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка приоритизации в условиях быстрорастущего бизнеса.
Как вы выстраиваете процесс управления бэклогом при конфликте приоритетов между разными бизнес-заказчиками?
Оценка технического лидерства и понимания современных стандартов 1С.
Какие подходы к контролю качества кода и автоматизации тестирования в 1С вы считаете наиболее эффективными для команды из 20 человек?
Проверка опыта работы с высоконагруженными системами.
Расскажите о самом сложном архитектурном решении, которое вам пришлось принять при внедрении или масштабировании ERP-системы.
Оценка управленческих компетенций.
Как вы подходите к развитию компетенций разработчиков и аналитиков внутри команды? Приведите пример успешного кейса.
Проверка соответствия специфике Ozon Fresh.
Был ли у вас опыт автоматизации производственных процессов (особенно пищевых) и с какими специфическими сложностями вы сталкивались?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
