Senior / Staff DevOps Engineer
Оценка ИИОтличная вакансия в прибыльной продуктовой компании без внешней зависимости от инвестиций. Предлагает работу с современным стеком (KEDA, Service Mesh), оплату в валюте/крипте и гибкие условия отдыха.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокий грейд (Senior/Staff) подразумевает полную ответственность за end-to-end инициативы и глубокие знания AWS, EKS и Terraform. Дополнительную сложность создают задачи по multi-region DR и миграции архитектуры.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИРаботодатель предлагает гибкую вилку в зависимости от грейда. Для позиций Senior/Staff DevOps в международном B2B SaaS секторе с оплатой в USD, рыночные ожидания обычно находятся в диапазоне $6000-$9000+.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Senior / Staff DevOps Engineer
Название компании: КА Deep Tech Recruitment Agency Lucky Hunter https://luckyhunter.co.uk/
Формат работы: удаленка
Занятость: полная
Зарплатная вилка: гибкая, в зависимости от пожеланий и грейда
Особенности найма: часовой пояс - UTC+2 to UTC+4
Мы работаем с международной продуктовой B2B SaaS-компанией, которая входит в число лидеров своей ниши на рынке США. Компания развивается без внешних инвестиций, прибыльна, а команда из нескольких сотен человек работает полностью удаленно по всему миру. Впереди большие изменения в инфраструктуре: multi-region disaster recovery, service mesh, автоскейлинг на KEDA, миграция на ARM. Здесь вы будете отвечать на целые инициативы, а не за тикеты, и влиять на то, как развивается платформа.
Чем предстоит заниматься
- Вести инфраструктурные инициативы end-to-end: от проектирования до внедрения и дальнейшей поддержки, включая переход от монолита к гибридной архитектуре;
- Развивать платформу на AWS и managed Kubernetes (EKS) и описывать всю инфраструктуру как код на Terraform;
- Выстраивать и улучшать CI/CD для крупного проекта с quality gates;
- Развивать observability и отвечать за стабильность продакшена в рамках ротации дежурств: инциденты, анализ первопричин, постмортемы;
- Работать напрямую с продуктовыми и платформенными командами: получать высокоуровневые требования и самостоятельно доводить их до результата.
Что важно для команды
- Опыт работы DevOps / SRE с проектами, которые вы вели от начала до конца;
- Недавний практический опыт управления продакшен-инфраструктурой в AWS;
- Уверенное знание managed Kubernetes (развертывание, настройка и администрирование кластеров);
- Глубокий опыт с Terraform;
- CI/CD для крупных проектов с quality gates (GitLab CI или аналоги);
- Observability, автоскейлинг, безопасность и оптимизация затрат;
- Уровень английского B1+. Свободное чтение технической документации обязательно.
Будет плюсом: опыт использования AI в работе с инфраструктурой.
Условия
- Удаленный формат работы, часовой пояс - UTC+2 to UTC+4;
- B2B-контракт, оплата в USD на банковский счет, в криптовалюте или комбинированно;
- 30 оплачиваемых дней отдыха, включая праздники, плюс оплачиваемые больничные;
- Wellness-бюджет и бюджет на обучение, компенсация рабочего оборудования.
Контакт для отклика: Откликнуться
*➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖*
Подпишись на Python Jobs
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- AWS
- Kubernetes
- Terraform
- CI/CD
- GitLab CI
- KEDA
- Service Mesh
- Observability
- SRE
- ARM Architecture
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта проектирования отказоустойчивых систем, заявленных в описании.
Расскажите о вашем опыте проектирования и внедрения Multi-region Disaster Recovery. С какими основными сложностями вы сталкивались?
Вакансия предполагает внедрение KEDA. Важно понять понимание механизмов масштабирования.
В каких сценариях использование KEDA предпочтительнее стандартного HPA в Kubernetes, и какие триггеры вы использовали на практике?
Компания планирует миграцию на ARM. Проверка понимания специфики кросс-платформенной сборки.
Какие нюансы необходимо учитывать при миграции инфраструктуры и CI/CD процессов с x86 на ARM архитектуру?
Проверка навыков управления инфраструктурой как кодом в больших масштабах.
Как вы организуете структуру Terraform модулей для обеспечения переиспользуемости и безопасности в крупном проекте?
Оценка культуры SRE и подхода к инцидентам.
Опишите ваш процесс проведения постмортема после критического инцидента в продакшене. Какие метрики для вас наиболее важны?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
