- Страна
- Россия
SMM-менеджер
Оценка ИИРабота в известной коммуникационной группе с крупными клиентами (ВТБ, АЛРОСА) дает отличные возможности для нетворкинга и профессионального роста. Гибридный формат и работа с престижными премиями делают вакансию привлекательной для опытных SMM-специалистов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВакансия требует высокого уровня грамотности и понимания специфической B2B/HR-тематики. Основная сложность заключается в необходимости совмещать официальный тон ассоциации с креативными форматами для удержания внимания профессиональной аудитории.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в вакансии не указана, однако для SMM-менеджера с опытом в корпоративном секторе в Санкт-Петербурге или Москве рыночные показатели варьируются от 80 000 до 130 000 рублей. Итоговое предложение будет зависеть от компетенций кандидата в области стратегии и аналитики.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
SMM-менеджер в компанию МедиаЛайн
Работодатель:
*Коммуникационная группа МедиаЛайн — 20+ лет на рынке корпоративных медиа, 48 компаний из топ-100 России в клиентах. Мы делаем медиа для ВТБ, Интер РАО, АЛРОСА, ЕвроХима и ещё 240+ компаний, учредили главную отраслевую премию по внутренним коммуникациям и создали Национальную Ассоциацию экспертов по корпоративным коммуникациям.
Наша экосистема состоит из четырёх юнитов:
— МедиаЛайн — корпоративные медиа; бренд-медиа; диджитал-медиа.
— ИнтерКомм — премия и конференция по внутренним коммуникациям и бренду работодателя, а также Креативное агентство и Центр компетенций
— НАЭКК — Национальная Ассоциация экспертов по корпоративным коммуникациям
— Лучшая корпоративная книга — премия в области корпоративных изданий
Мы ищем SMM-специалиста, который будет развивать соцсети двух юнитов — НАЭКК и «Лучшая корпоративная книга». Это профессиональное сообщество и отраслевая премия. Здесь важны экспертный тон, работа с HR- и внутриком-аудиторией, официальная повестка и живой диалог с профессионалами.*
Что нужно делать и сделать:
• Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегию под задачи бизнеса: узнаваемость, лиды, HR-бренд.
• Анализировать продукт, ЦА и конкурентов, выбирать приоритетные площадки (VK, Telegram, MAХ и др.).
• Составлять и вести контент-план: темы, форматы, частота, ключевые сообщения.
• Создавать контент — тексты, визуалы, видео.
• Готовить аналитику и отчёты: охваты, ER, конверсии, стоимость заявки/подписчика, цифры и выводы.
• Мониторить инфополе: упоминания, тренды, кризисные ситуации — и быстро реагировать.
• Модерировать сообщества, отвечать на комментарии и сообщения, работать с отзывами, повышать лояльность.
• Участвовать в PR-кампаниях и спецпроектах, интегрировать активности в соцсети, запускать совместные инициативы с партнёрами.
Пожелания к кандидату:
• Интерес к теме HR, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры.
• Близкая к идеальной грамотность.
• Практический опыт ведения бренда или нескольких проектов в соцсетях (желательно в корпоративном/HR-сегменте).
• Понимание алгоритмов и форматов разных платформ, умение подбирать инструменты под задачу.
• Навыки контент-маркетинга: сторителлинг, инфостиль, адаптация контента под площадку.
• Аккуратность и ответственность: работа с официальной повесткой, чувствительными темами и публичной репутацией.
Что предлагаем:
• График 5/2, с 10 до 19 (обсуждаемо).
• Гибридный формат: 1 день в офисе + посещение мероприятий.
• Остальные условия обсуждаем с успешным кандидатом.
Для отклика 📲:
В отклике — один абзац: ваше видение SMM-стратегии для профессиональной ассоциации и отраслевой премии. Кто эти люди, что им интересно, в каких форматах и на каких площадках с ними говорить, чтобы росло узнаваемость, доверие и количество заявок на участие? Нам важен не шаблон, а логика и понимание аудитории.
#job_вакансия#джобстер#работа#гибрид#вакансии#маркетинг#smm#смм **▫️ еще вакансии на сайте **▫️ журнал коллеги Джобстер
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- SMM Strategy
- Content Plan
- Copywriting
- Analytics
- Community Management
- Storytelling
- VK
- Telegram
- HR Branding
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка понимания специфики B2B-маркетинга и работы с профессиональными сообществами.
Как вы планируете адаптировать контент для HR-директоров и экспертов по внутренним коммуникациям, чтобы повысить их вовлеченность?
Оценка навыков стратегического планирования и выбора каналов коммуникации.
Какие площадки, помимо Telegram и VK, вы считаете перспективными для продвижения отраслевой премии и почему?
Проверка умения работать с репутацией и кризисными коммуникациями.
Как вы будете реагировать на негативный комментарий от известного эксперта отрасли в официальном сообществе ассоциации?
Оценка аналитических способностей кандидата.
На какие метрики вы будете ориентироваться в первую очередь при оценке эффективности SMM-стратегии для профессиональной ассоциации?
Проверка навыков создания контента и сторителлинга.
Расскажите о вашем самом успешном кейсе продвижения экспертного бренда или профессионального мероприятия.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
