- Страна
- Россия
- Зарплата
- от 120 000 ₽
Специалист по кадрам (по работе с награждением работников)
Стабильная работа в крупном государственном вузе с четким кругом обязанностей и достойной для данной ниши зарплатой. Вакансия подойдет специалистам, предпочитающим структурированную работу с документами в академической среде.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Работа требует специфического опыта в сфере государственных наград, но не подразумевает сложных технических навыков или управления командами. Основная сложность заключается в строгом соблюдении бюрократических процедур и стандартов качества.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата в 120 000 рублей находится на верхней границе или даже несколько выше среднерыночных показателей для специалистов по кадрам с узкой специализацией на награждениях в госсекторе Москвы. Обычно такие позиции оплачиваются в диапазоне 80-100 тысяч рублей.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Специалист по кадрам (по работе с награждением работников) | 120 000 р.
РТУ МИРЭА
Что делать:
— Подготовка документов и наградных материалов для награждения работников ведомственными, государственными наградами и наградами Университета.
— Взаимодействие с Минобрнауки России и Департаментом образования Москвы по вопросам награждения работников Университета.
— Подготовка отчетной документации по награждению работников.
— Разработка необходимых документов в соответствии с требованиями Системы менеджмента качества.
Требования:
— Высшее образование.
— Опыт работы в сфере награждения от 1 года.
— Умение вести деловую переписку.
— Умение корректно вести себя при общении с людьми.
— Умение работать с большим количеством задач.
Условия:
— Офис, Москва.
Контакты:
8(967)437-99-08, доб. 20781
**➖**➖**➖**
Никогда не переводите никому деньги для работы — пишите нам при подозрении мошенничестве!
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- HR Operations
- Business Correspondence
- Quality Management System
- Document Management
- Reporting
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понимать, насколько кандидат знаком с регламентами Минобрнауки и Департамента образования Москвы.
Расскажите о вашем опыте взаимодействия с государственными ведомствами при оформлении наградных листов.
Работа с наградами требует предельной точности в документах.
Как вы организуете проверку документов на соответствие требованиям Системы менеджмента качества?
Позиция подразумевает общение с заслуженными работниками и представителями министерств.
Приведите пример сложной ситуации в деловой переписке или общении, которую вам удалось успешно разрешить.
В университете может быть много кандидатов на награждение одновременно.
Как вы расставляете приоритеты, когда нужно подготовить пакеты документов для большого количества сотрудников в сжатые сроки?
Проверка знаний специфики наградной системы.
Какие основные типы ведомственных наград Минобрнауки вы знаете и в чем их ключевые отличия в плане оформления?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

