Специалист по управлению персоналом
Оценка ИИСтабильная работа в дочерней структуре РЖД с четким кругом обязанностей. Зарплата соответствует рынку для данной позиции, но работа строго офисная и требует узкоспециализированных знаний.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИОсновная сложность заключается в обязательном требовании опыта работы именно в структурах РЖД или ФПК и знании специфических систем ЕКАСУТР/ЕАСД. Для кандидатов из системы РЖД работа будет привычной и понятной.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредложенная зарплата (90-95 тыс. руб.) находится на уровне медианы для специалистов по кадрам в Санкт-Петербурге, особенно учитывая узкую специализацию на внутренних системах РЖД.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Специалист по управлению персоналом | 90 000 - 95 000 р.
РЖД ФПК
Что делать: — Организовывать командировки работников. — Оформлять временные переводы, приём и увольнение временных сотрудников. — Готовить и передавать авансовые отчёты командированных работников. — Оформлять проездные документы сотрудникам. — Работать с сервисным порталом. — Вести документацию, готовить справки и отчёты.
Требования: — Законченное высшее образование. — Умение работать в системах ЕКАСУТР и ЕАСД. — Опыт работы на аналогичной должности от 1 года в ОАО «РЖД» или АО «ФПК». — Внимательность, исполнительность и оперативность в обработке информации. — Навыки систематизации и учёта, умение расставлять приоритеты. — Собранность, методичность и уверенное владение ПК.
Условия:
— Офис, СПб.
Контакты:
8(906)241-48-59
С понедельник по пятницу 09:00 - 16:00.
*➖**➖**➖*
Никогда не переводите никому деньги для работы — пишите нам при подозрении мошенничестве!
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- ЕКАСУТР
- ЕАСД
- HR Administration
- Document Management
- Microsoft Office
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка ключевого технического навыка, указанного в требованиях.
Расскажите о вашем опыте работы в системах ЕКАСУТР и ЕАСД: какие операции вы выполняли чаще всего?
Вакансия подразумевает большой объем работы с поездками сотрудников.
С какими сложностями вы сталкивались при организации массовых командировок и как их решали?
Важная часть функционала, требующая взаимодействия с бухгалтерией.
Каков ваш алгоритм проверки и подготовки авансовых отчетов после командировок сотрудников?
Проверка навыка работы с временным персоналом.
Есть ли у вас опыт массового оформления временных переводов и приема сотрудников на сезонные работы?
Оценка умения справляться с рутиной и многозадачностью.
Как вы расставляете приоритеты, когда одновременно нужно оформить срочную командировку и подготовить периодическую отчетность?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
