Старший бренд-стратег
Оценка ИИМТС — это сильный бренд и работа в крупной экосистеме, что дает отличные возможности для профессионального роста и реализации масштабных проектов. Вакансия предполагает широкий спектр задач и влияние на стратегические решения.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует высокого уровня ответственности и умения работать с крупной экосистемой. Необходимо не только глубокое понимание брендинга, но и способность говорить на языке бизнеса со стейкхолдерами.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, но для позиции Senior Brand Strategist в Москве в компаниях уровня Tier-1 рынок предлагает конкурентные условия, соответствующие высокой ответственности роли.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
*➡️Вакансия: Старший бренд-стратег в МТС*
Москва
В МТСтребуется Старший бренд-стратег, который возьмет на себя задачи по разработки стратегий: от исследований и позиционирования до визуальной айдентики и внедрения в продукты.
Чем предстоит заниматься:
Участвовать в развитии бренд-стратегии МТС и разрабатывать стратегии отдельных брендов и направлений: позиционирование, архитектуру брендов, принципы коммуникации, tone of voice и подходы к внедрению;
Формировать и защищать стратегические рекомендации на основе исследований, аналитики и бизнес-задач. Уметь объяснять ценность бренд-решений на языке бизнеса, не только на языке бренда;
Работать над согласованностью бренда в разных точках контакта: от продукта и приложения до розницы и сервисных коммуникаций;
Самостоятельно вести стратегические бренд-проекты: от постановки задачи и разработки подхода до презентации решений стейкхолдерам и сопровождения внедрения;
Работать с внутренней research-командой: формулировать исследовательские задачи и гипотезы, участвовать в выборе методологии, анализировать результаты и переводить инсайты в конкретные бренд-решения, направленные на достижение бизнес-целей;
Брифовать стратегические, брендинговые и нейминговые агентства; сопровождать разработку позиционирования, нейминга, слоганов и айдентики. Оценивать результат относительно задач, позиционирования и аудитории - давать фидбэк;
Участвовать в подготовке и проведении стратегических сессий и воркшопов с внутренними командами и агентствами;
Помогать командам продукта, маркетинга, PR, SMM, BTL, digital и дизайна переводить бренд-стратегию в конкретные сообщения, идеи и решения;
Взаимодействовать с внутренними командами и внешними партнёрами, помогая сохранять единую логику бренда.
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Market Research
- Brand Strategy
- Stakeholder Management
- Strategic Planning
- Positioning
- Brand Architecture
- Tone of Voice
- Identity
- Naming
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка умения работать с данными и превращать их в стратегию.
Расскажите о кейсе, где результаты исследований кардинально изменили ваше первоначальное видение бренд-стратегии.
Важно понять, как кандидат обеспечивает единство бренда в разных каналах.
Как вы обеспечиваете консистентность бренда при работе с такими разными направлениями, как цифровой продукт и физический ритейл?
Оценка навыков взаимодействия с топ-менеджментом.
Как вы аргументируете ценность бренд-решений перед бизнес-заказчиками, которые ориентированы только на краткосрочные KPI?
Проверка опыта управления внешними подрядчиками.
Опишите ваш подход к брифингу и контролю качества работы брендинговых агентств. Что для вас является критерием успешного нейминга или айдентики?
Оценка лидерских качеств и фасилитации.
Какой формат стратегических сессий вы считаете наиболее эффективным для синхронизации команд маркетинга, продукта и дизайна?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
