Product Owner / Владелец продукта (МТС Optimus)
Оценка ИИСильный бренд МТС и работа над интересным продуктом Optimus. Однако статус 'декретной ставки' снижает привлекательность для тех, кто ищет долгосрочную стабильность.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокие требования к опыту (от 5 лет) и глубокое понимание экономики продукта делают позицию сложной. Дополнительным фактором является временный характер работы (декретная ставка).
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, но для позиции Product Owner с опытом от 5 лет в Москве рыночный диапазон составляет 300,000–450,000 рублей. МТС обычно предлагает конкурентные условия, соответствующие рынку крупных тех-компаний.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Product Owner / Владелец продукта (МТС Optimus)
Местоположение: Москва
Формат работы: Гибрид
Опубликована: 03.11.2026
Требования:
• Опыт от 5 лет в продуктовой разработке, из них от 2 лет в роли PO / руководителя продукта
• Опыт запуска продуктов с нуля, масштабирования и управления командой
• Уверенная работа с P&L, юнит-экономикой, CAC, LTV, ценообразованием и бизнес-метриками
• Опыт развития продуктовых воронок, growth-механик, поиска PMF и проведения экспериментов
Важно:
*📌* декретная ставка, срочный трудовой договор.
Контакт: Откликнуться
Откликнуться опубликована в LinkedIn у Anastasia Timokhina
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Product Management
- P&L Management
- Unit Economics
- CAC
- LTV
- Product-Market Fit
- Growth Hacking
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта запуска новых продуктов, что указано в требованиях.
Расскажите о самом успешном продукте, который вы запускали с нуля: с какими сложностями столкнулись и как искали PMF?
Оценка навыков работы с финансовыми показателями.
Как вы подходите к расчету юнит-экономики и какие рычаги влияния на LTV/CAC вы считаете наиболее эффективными?
Проверка умения работать с гипотезами и экспериментами.
Опишите ваш процесс проведения продуктовых экспериментов: как вы приоритизируете гипотезы и интерпретируете результаты?
Оценка лидерских качеств и опыта управления.
Каков ваш стиль управления командой разработки и как вы выстраиваете взаимодействие между бизнесом и IT?
Проверка мотивации с учетом специфики договора.
Как вы относитесь к работе по срочному трудовому договору и что для вас является приоритетом в данном проекте?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
