- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Технический директор продуктового Трайба
Оценка ИИВысокая позиция в известном банке с сильным брендом. Вакансия предполагает реальное влияние на продукт и бизнес-показатели, а также работу с современным стеком и масштабными задачами.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует редкого сочетания глубоких технических знаний (архитектура, инженерия) и высокого уровня бизнес-компетенций (P&L, управление ресурсами). Позиция уровня C-1/C-2 в крупном банке подразумевает высокую ответственность за метрики и процессы.
Анализ зарплаты
Оценка ИИДля позиции уровня CTO/Технического директора в крупном российском финтехе предлагаемые условия (хотя и не указаны явно) обычно соответствуют верхнему сегменту рынка. Учитывая масштаб МТС-Банка, компенсация должна включать значительную бонусную часть, привязанную к KPI.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в МТС Банк уже сейчас
Присоединяйтесь к лидеру финтех-рынка и возглавьте технологическую трансформацию в МТС-Банке!
Описание вакансии
ВАКАНСИЯ: Технический директор продуктового Трайба
*📍*ПАО "МТС-Банк
*🔹*Что для важно:
— Любить и уметь «в технологии и архитектуру». Практический инженерный опыт — большой плюс.
— Предпринимательский подход. Понимание, что результат приносят не FTE в бюджете HR, а ресурс, у которого есть вес в P&L направления. И умение этим ресурсом управлять.
— Умение выстраивать процессы и собирать вокруг себя сильных людей.
— Метрики — наше всё. Нельзя качественно управлять тем, что не можешь измерить.
*✉️* Откликнуться (Дарья)
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- P&L Management
- Process Improvement
- Architecture
- Engineering Management
- Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка предпринимательского подхода и понимания экономики разработки.
Как вы оцениваете эффективность работы инженерных команд с точки зрения P&L направления?
Оценка умения работать с данными и выстраивать систему управления.
Какие ключевые метрики (технические и продуктовые) вы считаете критическими для управления Трайбом?
Проверка архитектурного бэкграунда и умения принимать сложные решения.
Расскажите о самом сложном архитектурном решении, которое вам пришлось принять: какие были риски и как это повлияло на бизнес?
Оценка лидерских качеств и навыков найма.
Каков ваш подход к формированию команды: как вы идентифицируете и удерживаете «сильных людей»?
Проверка навыков оптимизации процессов.
Как вы выстраиваете взаимодействие между техническими командами и бизнесом для минимизации Time-to-Market без потери качества?
Похожие вакансии
Руководитель Департамента страхования финансовых рисков (FINPRO)
Коммерческий директор (FMCG + Marketplace focus)
Head of Growth / Revenue (B2B AI)
ДИРЕКТОР ПО ИНФОРМАЦИОННЫМ ТЕХНОЛОГИЯМ
IT-директор / Руководитель IT-отдела
ИТ-ДИРЕКТОР
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!