- Страна
- Россия
Заместитель ГД по механизации
Оценка ИИПозиция уровня C-level в крупной компании с амбициозными задачами и зарплатой выше рынка. Привлекательна для опытных руководителей из строительной отрасли.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена необходимостью управления огромным парком техники (130+ единиц) и штатом более 80 человек, а также требованием к опыту реорганизации структур с нуля.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИРаботодатель заявляет оплату «выше рынка». Для позиции заместителя ГД по механизации в Москве в крупных строительных компаниях рыночный диапазон составляет 350 000 – 600 000 рублей плюс значительные бонусы за KPI.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Вакансии для руководителей Work For Top в Телеграм https://telegram.me/workfortop
Вакансии для руководителей Work For Top в Макс https://max.ru/workfortop
*🌀* Заместитель ГД по механизации / ГК (генподряд/техзак) большим опытом работы в сферах демонтажа, рециклинга, благоустройства и строительства дорог, в поиске
Задачи
- Организация и контроль без аварийной эксплуатации автотранспорта (самосвальный парк 50 ед., спецтехника от 80 ед., средства малой механизации)
- Организация обеспечения строительных участков необходимой строительной техникой в соответствии с заявками, также сдача спецтехники в аренду сторонним заказчикам
- Организация деятельности по обеспечению ремонта, диагностике и ТО всех типов ДСТ и АТ согласно ремонтной документации
- Управление процессом эксплуатации автомобильного транспорта
- Сокращение внеплановых ремонтов и простоев, снижение затрат на ремонт и содержание техники
- Организация технического надзора за состоянием автомобильного транспорта
- Планирование затрат на техническую эксплуатацию и обслуживание подвижного состава, (ГСМ, з/ч, ТО)
- Бюджетирование, выполнение плана по сдаче в аренду спецтехники
Требования
- в/о профильное, техническое или инженерно-экономическое
- О/р на руководящих должностях в строительных компаниях с самосвальным парком от 50 ед. и ДСТ от 50ед. не менее 5 лет
- Хорошая экономическая база знаний, позволяющая выстраивать процессы с 0
- Опыт создания или реорганизации структур механизации и автотранспорта в строительных компаниях
Условия
- Оклад fix + KPI обсуждается индивидуально, выше рынка
- Оформление по ТК РФ
- Амбициозные задачи
- Управление командой80+ сотрудников
- Локация МСК
Контакты
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Budgeting
- Fleet ManagementBase
- Technical Supervision
- KPI Management
- Strategic Planning
- Team Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности кандидата оптимизировать расходы на содержание парка.
Какие конкретные методики вы использовали для снижения затрат на ГСМ и запчасти при управлении парком более 50 единиц?
Оценка опыта коммерческого использования техники.
Расскажите о вашем опыте сдачи спецтехники в аренду: как вы выстраивали поиск заказчиков и контроль рентабельности?
Проверка навыков кризис-менеджмента и планирования ТО.
Как вы организуете работу службы сервиса, чтобы минимизировать внеплановые простои техники на удаленных строительных участках?
Оценка управленческих компетенций.
Опишите ваш опыт реорганизации структуры механизации: с какими основными сложностями вы столкнулись и каких результатов достигли?
Проверка навыков бюджетирования.
Как вы выстраиваете процесс годового планирования бюджета на эксплуатацию и какие KPI считаете наиболее важными для подразделения механизации?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
