yandex
J
jdsports
Страна
Италия
В офисеПолная занятость

Assistant Manager - New Opening Chieti C.C. "Megalo'"

ИИОценка ИИ

Отличная возможность для карьерного роста в известном международном бренде. Предложение включает бонусы, скидки и четкую структуру управления, что делает вакансию привлекательной для профессионалов ритейла.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.


Вакансия из открытого источника
Пожаловаться
+400% приглашений от HR

Улучшите резюме под эту вакансию

Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Роль требует опыта управления в ритейле и владения английским языком. Основная сложность заключается в ответственности за открытие новой точки и управлении персоналом в динамичной среде.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Анализ зарплаты

Медиана27 000 €
Рынок23 000 € – 32 000 €
ИИОценка ИИ

Зарплата для позиции Assistant Manager в регионе Абруццо обычно находится в диапазоне 24,000–30,000 евро в год. Предложение JD Sports конкурентоспособно благодаря системе бонусов и международному статусу компании.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Сопроводительное письмо

Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме

Иллюстрация сопроводительного письмаИллюстрация сопроводительного письма

Описание вакансии

JD Sports Fashion, fondata nel 1981 con un unico negozio nel nord-ovest dell’Inghilterra, è ora uno dei principali retailer Multi-Canale della moda sportiva e outdoor in UK ed Europa. Il gruppo ha oltre 2.400 negozi, è orientato a diverse fasce di vendita al dettaglio, ed è orgoglioso di offrire ai propri clienti gli ultimi prodotti delle migliori marche.

DESCRIZIONE DEL RUOLO

A diretto riporto dello Store Manager, l’Assistant Manager supporta la guida e la gestione del punto vendita.

MANSIONI

Gestione Economica:

  • Garantisce il raggiungimento degli obiettivi commerciali e la crescita costante dei KPI;
  • Gestisce i costi ed ottimizza la redditività del negozio attraverso l’incremento delle strategia di vendita.

Gestione del personale:

  • Assiste lo Store Manager nella gestione ottimale dell’organizzazione personale all’interno del punto vendita;
  • Svolge attività di recruiting dello staff in collaborazione con lo Store Manager.
  • Sviluppa e motiva lo staff e promuove la progressione di carriera all’interno del gruppo.

Customer Service:

  • Garantisce la qualità del servizio clienti del negozio nel rispetto delle procedure.
  • Gestisce reclami in maniera efficace e professionale.

Visual Merchandising:

  • Garantisce la buona presentazione generale del negozio in collaborazione con il visual merchandising team, al fine di migliorarne la redditività;
  • Verifica che le linee guida per il “lancio del prodotto” siano correttamente eseguite.

Logistica / prevenzione delle perdite:

  • Gestisce gli ingressi e le uscite delle merci;
  • Partecipa attivamente alla prevenzione e al controllo delle perdite del suo negozio in accordo con lo Store Manager;
  • Garantisce la gestione quotidiana delle operazioni di registrazione cassa.

REQUISITI

  • Precedente esperienza nella gestione di punti vendita strutturati preferibilmente in contesti dinamici e multinazionali;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Leadership e buone capacità relazionali e comunicative;
  • Conoscenza del pacchetto Office (Outlook, Word ed Excel).

BENEFITS

  • + Progressione di carriera

+ Esperienza in un contesto giovane, dinamico ed internazionale in forte espansione

+ Programma di assistenza ai dipendenti

+ Accesso al portale di convenzioni aziendali

+ Sconto sui prodotti e bonus incentivanti

Ti chiediamo di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il gran numero di candidature che la nostra azienda attrae, richiede attenta analisi. Se non ricevi un nostro contatto entro le prime due settimane successive alla candidatura, ti preghiamo di ritenerti libero/a di valutare altre opportunita’ o tenere monitorata la nostra Career Page e seguire la nostra pagina Linkedin per rimanere aggiornato su ogni opportunità.

Grazie per il tuo interesse in JD Sports!

Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ

Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ

Навыки

  • Retail Management
  • KPI Management
  • Recruiting
  • Customer Service
  • Visual Merchandising
  • Loss Prevention
  • Microsoft Office
  • English Language

Возможные вопросы на собеседовании

Важно понять, как кандидат планирует обеспечивать успех новой торговой точки с первого дня.

Какие первоочередные задачи вы поставите перед собой при открытии нового магазина в ТЦ Megalò?

Роль предполагает активную работу с показателями эффективности.

Как вы работаете с KPI (например, конверсия или средний чек), если видите, что они ниже целевых показателей?

Вакансия требует навыков подбора и обучения персонала.

Опишите ваш опыт в рекрутинге и обучении новых сотрудников: на какие качества вы обращаете внимание в первую очередь?

Проверка уровня владения языком, заявленного в требованиях.

Can you describe a situation where you had to use English to solve a professional problem or assist a customer?

Оценка способности кандидата минимизировать убытки.

Какие методы предотвращения потерь (loss prevention) вы считаете наиболее эффективными в крупном спортивном магазине?

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Похожие вакансии

J
jdsports
Италия
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!