- Страна
- Россия
- Зарплата
- от 600 000 ₽
Директор по продажам
Отличное предложение с высокой заработной платой (от 600 000 руб. на руки) для экспертов в промышленном секторе. Вакансия предполагает масштабные задачи и возможность влиять на стратегию развития компании, работающей с реальным сектором экономики.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью сочетать глубокие технические знания в области станков с ЧПУ с навыками управления продажами сложных B2B-решений для крупных промышленных предприятий. Требуется опыт работы на руководящих должностях и умение вести переговоры на уровне первых лиц.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата в 600 000 рублей на руки значительно превышает средние рыночные показатели для директоров по продажам, которые обычно варьируются от 300 000 до 450 000 рублей. Это ставит вакансию в верхний сегмент рынка труда для руководителей высшего звена в промышленном секторе.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
*🔝ВАКАНСИЯ:Директор по продажам*
от 600 000 ₽ за месяц, на руки
*☄️*Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
*📱* +7 963 970 64 70
*👉*Откликнуться
*🔶Компания, которая проектирует и оснащает промышленные предприятия металлообрабатывающими станками с ЧПУ (от поставки оборудования до разработки техпроцессов), ищет в свою команду ДИРЕКТОРА ПО ПРОДАЖАМ*.
Нам нужен руководитель, который выстроит системные продажи этих комплексных решений крупным промышленным заказчикам.
*✨*Обязанности:
Разработка и реализация стратегии продаж, направленной на увеличение объемов продаж и расширение клиентской базы.
Управление отделов продаж, контроль выполнения плановых показателей и мотивация сотрудников.
Ведение переговоров с ключевыми клиентами и заключение крупных сделок.
Анализ рынка и конкурентов, выявление новых возможностей для роста бизнеса.
Участие в разработке и внедрении эффективных маркетинговых кампаний.
Оптимизация ценовой политики и коммерческих условий сотрудничества.
Участие в разработке новых продуктов и услуг, ориентированных на потребности клиентов.
Контроль исполнения договоров и соблюдение сроков поставок.
Поддержание и развитие партнерских отношений с поставщиками и дистрибьюторами.
*✨*Требования:
Высшее образование в области продаж, маркетинга, менеджмента или экономики.
Опыт работы на руководящих должностях в сфере продаж промышленных товаров или услуг от 3 лет.
Глубокие знания в области металлообработки и современного производственного оборудования, желательны.
Навыки ведения переговоров и заключения крупных контрактов.
Умение анализировать рынок и выявлять новые возможности для роста.
Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Лидерские качества, ориентация на результат, стрессоустойчивость.
*➡️*КОНТАКТЫ:
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Sales Strategy
- B2B Sales
- Key Account Management
- Market Analysis Management
- Team Management
- CNC Machine Tools Knowledge
- Contract Negotiation
- Pricing Strategy
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности кандидата мыслить стратегически и адаптироваться к специфике компании.
Опишите ваш план действий на первые 90 дней в должности Директора по продажам в нашей компании.
Важно понять, как кандидат справляется с длительными и сложными циклами продаж в промышленности.
Расскажите о самой крупной сделке в вашей карьере: с какими сложностями вы столкнулись и как их преодолели?
Оценка навыков управления персоналом и формирования команды.
Какую систему KPI и мотивации для менеджеров по продажам промышленного оборудования вы считаете наиболее эффективной?
Проверка технической экспертизы и понимания рынка.
Как вы оцениваете текущие тренды на рынке металлообрабатывающего оборудования в России и какие возможности для роста видите?
Оценка навыков работы с возражениями и конкурентной борьбы.
Как вы будете убеждать заказчика выбрать наше комплексное решение, если конкурент предлагает оборудование по более низкой цене?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

