- Страна
- Россия
CX/UX исследователь
Оценка ИИИнтересная роль в известной компании «Солар» (Ростелеком-Солар), работающей в актуальной сфере кибербезопасности. Требование навыков работы с LLM делает вакансию современной и перспективной для профессионального роста.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует не только классических навыков UX-исследований, но и понимания B2B-сегмента, а также владения современными инструментами вроде LLM. Работа в крупной ИБ-компании подразумевает глубокое погружение в сложные технические процессы.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИВ объявлении не указана заработная плата, однако для CX/UX исследователей уровня Middle/Senior в Москве рыночный диапазон составляет от 150 000 до 250 000 рублей. Итоговое предложение будет сильно зависеть от вашего опыта в B2B и ИТ-секторе.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
Требуется «CX/UX исследователь» (Москва)
Компания «Солар» ищет хорошего специалиста на вакансию «CX/UX исследователь». Москва (Россия). Требуемые навыки: #LLM, #B2B, #Работавкоманде.
*👉*@progjob
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- UX Research
- CX Research
- LLM
- B2B
- Teamwork
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат использует нейросети для оптимизации процессов исследования.
Как именно вы используете LLM в своей работе исследователя? Приведите примеры задач, которые удалось автоматизировать.
B2B-исследования имеют свою специфику в поиске респондентов и методологии.
В чем, по вашему мнению, ключевое отличие CX-исследований в B2B от B2C сегмента?
Проверка навыков командного взаимодействия и передачи результатов.
Как вы выстраиваете процесс передачи инсайтов продуктовой команде и дизайнерам, чтобы они были внедрены в продукт?
Оценка методологической базы.
Расскажите о самом сложном кейсе, когда результаты исследования противоречили гипотезам стейкхолдеров. Как вы действовали?
Проверка умения работать с метриками.
Какие метрики пользовательского опыта вы считаете наиболее релевантными для оценки эффективности B2B-интерфейсов?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
