- Страна
- Россия
- Зарплата
- 500 000 ₽ – 1 500 000 ₽
Директор категории (Head of Category, женская одежда)
Оценка ИИВысокий уровень дохода, прозрачные цели и большая степень автономности (категория как отдельный бизнес). Компания демонстрирует профессиональный подход к управлению и предлагает реальный масштаб для реализации амбиций топ-менеджера.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция уровня C-level с полной ответственностью за P&L и амбициозными целями по выручке (до 1 млрд руб). Требуется не только глубокая экспертиза в fashion-ритейле, но и навыки предпринимательского управления и формирования команды с нуля.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредложенная зарплата (500к – 1.5кк руб.) находится на верхнем уровне рынка для Head of Category в e-commerce и fashion-ритейле. Верхняя планка значительно превышает средние показатели, что соответствует уровню ответственности за P&L и амбициозным целям по прибыли.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
*➡️Вакансия: Директор категории (Head of Category, женская одежда)*
от 500 000 до 1 500 000 ₽ за месяц, на руки
ENIX — профессионально завоёвываем сердца клиентов, создавая лучшие продукты на рынке.
Масштабный вызов
Ты получаешь продуктовую категорию как отдельный бизнес внутри Enix: капитал, P&L (отчет и прибылях и убытках), возможность собрать команду. Мы вместе выберем категорию в одежде, где уже разбираемся в продукте и можем масштабироваться: женское и мужское термобельё, леггинсы, комбинезоны. Операционку на площадке ведёт твой тимлид — вести кабинет руками не нужно.
Твой результат — создать лучшие продукты в категории, занять 30–40% рынка и выйти на оборот 0,7–1 млрд ₽ в 2027 году при выполнении целей по маржинальной прибыли, оборачиваемости и GMROI.
Что предстоит сделать
Собрать финмодель и план категории на 52 недели, защитить его перед основателем и вести по нему — с разбивкой на кварталы, месяцы и недели.
Найти product-market fit через исследования рынка, личное участие в фокус-группах — и превратить его в продукт.
Построить предсказуемую систему запусков: короче срок выхода новинки на плановые продажи, выше доля успешных SKU.
Управлять P&L категории целиком: закупки, остатки, маржа, GMROI, оборачиваемость.
Собрать команду направления: привлечь сильного тимлида и менеджеров, поставить им план и добиться его выполнения.
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- P&L Management
- Product Market Fit
- Financial Modeling
- Team Management
- Fashion Retail
- E-commerce
- GMROI
- Market Research
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка стратегического планирования и понимания экономики продукта.
Расскажите о вашем опыте построения финмодели для новой категории: какие метрики были ключевыми и как вы обеспечивали точность прогнозов?
Важно понять, как кандидат находит баланс между качеством продукта и его коммерческим успехом.
Как вы определяете Product-Market Fit в нише женской одежды и какие методы исследований рынка считаете наиболее эффективными?
Вакансия предполагает управление командой через тимлида.
Опишите ваш подход к формированию команды: по каким критериям вы будете выбирать тимлида и как выстроите систему контроля KPI?
Работа с остатками и оборачиваемостью критична для fashion-бизнеса.
Каков был ваш лучший показатель GMROI в предыдущих проектах и за счет каких рычагов управления ассортиментом вы его достигли?
Проверка готовности к масштабированию.
С какими основными рисками вы сталкивались при попытке занять 30-40% доли рынка в конкретной категории и как вы их нивелировали?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
