- Страна
- США
- Зарплата
- 70 000 $ – 90 000 $
Experienced Implementation Specialist
Отличная вакансия для опытных специалистов с четко указанным диапазоном зарплаты и полной удаленкой. Компания предоставляет оборудование и предлагает понятную специализацию без рутинного администрирования.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Роль требует узкоспециализированных знаний в области пенсионных планов 401(k) и пятилетнего опыта. Основная сложность заключается в необходимости координировать множество сторон и соблюдать строгие комплаенс-процедуры США.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предлагаемая зарплата в $70,000–$90,000 полностью соответствует рыночным стандартам США для специалистов по внедрению среднего и старшего звена в сфере финансовых услуг. Верхняя граница диапазона является конкурентоспособной для удаленной позиции.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Do you enjoy establishing new relationships and delivering excellent client service? Would you rather assist plan sponsors with the implementation phase of a plan and let someone else handle the routine annual administration of the plan? Are you excellent at communicating verbally and via email? Do you want the flexibility and convenience of working from home while at the same time enjoy being challenged to continue learning and growing?
Our implementation specialist position focuses exclusively on on-boarding new clients while providing excellent client/advisor service. Our implementation specialist position is supported by a strong sales group, plan document team, and compliance department.
Nova 401(k) Associates is a vibrant and growing national third party, non-producing administration firm. We have a nationally recognized sales team allowing us to grow continuously and provide advancement opportunities for our professionals.
Job Responsibilities:
- Provide excellent client/advisor experience during the implementation phase of their plan
- Request and coordinate collection of data such as census information, plan documents, prior compliance testing, and IRS forms from clients and outside professionals
- Act as a liaison between clients, advisors, and platform providers during the implementation phase of the plan
- Review plan adoption agreements and complete plan provision paperwork for the various platform providers
- Assist clients with plan provision inquiries to ensure a basic understanding of plan operation
- Participate in weekly calls with clients, financial professionals, and platform providers to manage plan timelines
- Set-up internal systems, and load information into our compliance software
- Perform work according to Nova policies and procedures
Qualifications:
- Five or more years of retirement plan implementation/onboarding experience
- Ability to manage workload towards weekly goals in a results oriented team environment
- Excellent written and verbal communication skills
- Excellent time management, organizational skills, and ability to multi-task
- High level of critical thinking
- Coachable and committed to professional development; industry credentials are an added bonus
Compensation and Benefits:
- Base Salary $70,000-$90,000
- Salaried, non-exempt
- Medical, dental, disability, and life insurance
- Paid time off
- 401(k) plan with employer match
Work Location/Hours:
- Work from home
- Must work from USA and be authorized to work for any US employer
- We will supply all necessary computer equipment
- 40-hour work week
*We get it. We listen. We communicate.*
Click Here to review our Privacy Policy
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Retirement Plan Implementation
- 401(k) Administration
- Client Service
- Compliance Testing
- Data Collection
- Time Management
- Critical Thinking
- Communication Skills
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка соответствия основному требованию вакансии о пятилетнем стаже.
Расскажите о вашем самом сложном кейсе внедрения пенсионного плана: с какими препятствиями вы столкнулись и как их преодолели?
Роль подразумевает роль связующего звена между разными участниками процесса.
Как вы выстраиваете коммуникацию, если финансовый консультант и клиент имеют разные представления о сроках запуска плана?
Важно понять, насколько кандидат внимателен к деталям в юридических документах.
Какие типичные ошибки вы чаще всего находите при проверке соглашений о принятии плана (adoption agreements)?
Вакансия предполагает удаленную работу с еженедельными целями.
Как вы приоритизируете задачи, когда одновременно ведете несколько внедрений на разных стадиях готовности?
Проверка технических навыков работы со специализированным ПО.
С каким программным обеспечением для комплаенса и учета данных переписи (census data) вы работали ранее?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

