- Страна
- Россия
Главный инженер рудника (ПГР, золото)
Оценка ИИПривлекательная позиция для топ-менеджмента в горнодобывающей отрасли с полным социальным пакетом, расширенным отпуском и компенсацией всех расходов. Оценка 8 из-за тяжелых условий труда (Крайний Север, вахта), что компенсируется статусом роли.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует высшего профильного образования, специфических допусков по промышленной безопасности и подтвержденного опыта управления на подземных рудниках. Работа предполагает высокую ответственность за жизни людей и технику в суровых условиях Крайнего Севера.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИДля позиции Главного инженера на золоторудном месторождении в Красноярском крае рыночные предложения обычно начинаются от 350 000 рублей за месяц вахты. Учитывая масштаб компании и ответственность, итоговая сумма может значительно превышать средние показатели по региону.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
ГЛАВНЫЙ ИНЖЕНЕР РУДНИКА (ПГР, ЗОЛОТО)
Открыта ключевая техническая позиция на золоторудном месторождении в Красноярском крае. Вахта 30/30, крупная горнодобывающая компания.
Роль: Главный инженер рудника - технический руководитель производства. Отвечает за технологию подземных горных работ, промышленную безопасность, работу горно-шахтного оборудования и дисциплину на участках.
Где: Красноярский край, Северо-Енисейский район. Вахтовый метод 30/30.
Требования:
Опыт работы на подземном руднике (ПГР) - обязателен
Высшее техническое образование (горное дело - ПГР)
Профильные допуски и сертификаты по ФНП в области промышленной безопасности для ведения подземных горных работ
Знание нормативных правовых актов, национальных стандартов, норм, правил и инструкций в области ведения подземных горных работ
Опыт планирования, контроля и организации ППР горно-шахтного оборудования
Навыки управления коллективом, контроля трудовой и производственной дисциплины
Уверенный пользователь ПК: MS Office, AutoCAD, система электронного документооборота Directum RX
Навыки подготовки проектов приказов, инструкций, отчётов и презентационных материалов
Что предлагают:
Вахтовый метод 30/30
Оформление по ТК РФ
Ежегодная индексация заработной платы
Расширенная программа ДМС со стоматологией
Компенсация проезда до пункта сбора и обратно
Предоставление жилья на территории вахтового посёлка, питания, спецодежды
Отпуск: 28 дней основной + 24 дня за работу в районах Крайнего Севера + дополнительный отпуск за вредные условия труда
Сотовая связь на участке (МТС)
Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании
Как откликнуться
Контакты: Откликнуться,
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- AutoCAD
- Directum RX
- MS Office
- Mining Engineering
- Industrial Safety
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта в критических ситуациях на ПГР.
Опишите ваш опыт действий при возникновении аварийной ситуации на подземном руднике: какие управленческие решения вы принимали?
Оценка навыков планирования технического обслуживания.
Как вы выстраиваете систему планово-предупредительных ремонтов (ППР) для минимизации простоев горно-шахтного оборудования?
Проверка знаний актуального законодательства.
Какие изменения в ФНП в области промышленной безопасности за последний год вы считаете наиболее критичными для работы вашего участка?
Оценка навыков работы с документацией и ПО.
Имеете ли вы опыт внедрения или оптимизации электронного документооборота (например, в Directum RX) для технических отчетов?
Проверка лидерских качеств в условиях вахты.
Как вы поддерживаете производственную дисциплину и мотивацию в коллективе при работе вахтовым методом 30/30?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
