- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Head of Frontend-разработки
Оценка ИИTilda — это сильный бренд с огромной аудиторией и интересными техническими задачами. Позиция Head of Frontend предлагает высокий уровень влияния на продукт и процессы, хотя отсутствие указанной зарплаты и требования к гибридному формату могут быть критичны для некоторых кандидатов.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена требованиями к управленческому опыту (от 3 лет на позиции Head/Lead с командой 15+ человек) и глубокой экспертизе в Vanilla JS. Позиция подразумевает не только менеджмент, но и архитектурную работу в высоконагруженном продукте.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, однако для позиции Head of Frontend в компаниях уровня Tilda в Москве и Санкт-Петербурге рыночные предложения обычно начинаются от 400 000 рублей. Итоговая сумма сильно зависит от опыта управления крупными департаментами.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Tilda Publishing уже сейчас
Присоединяйтесь к команде Tilda и возглавьте развитие фронтенда одного из самых популярных конструкторов сайтов!
Описание вакансии
Head of Frontend-разработки
Москва, Питер
Компания: Tilda Publishing
*☑️*Какие задачи нужно будет решать:
— Управление командой фронтенд-разработки — координация работы команды, улучшение процессов
— Формирование технического видения развития продукта в части фронтенда и его реализация
— Участие в расширении и развитии команды, проведение перфоманс-ревью, онбординга, менторинга разработчиков и лидов
— Обеспечение согласованности в работе кросс-функциональных команд, устранение зависимостей и блокеров
— Оценка, декомпозиция задач, а также управление сроками разработки
— Техническая проработка и реализация сложных и архитектурных задач в продукте
— Модерация базы знаний и работа с технической документацией
— Улучшение практик код-ревью, автотестирования и технического дизайна
— Ведение коммуникации с владельцем продукта.
*☑️*От кандидата мы ожидаем:
— Опыт работы фронтенд-разработчиком от 5 лет и на позиции руководителя — от 3 лет (более 15 разработчиков в подчинении)
— Опыт управления тимлидами: развитие разработчика до уровня лида, погружение лидов в продукт и процессы, профессиональная оценка результатов, достигнутых тимлидами продуктовых команд
— Умение выстроить процессы и организовать работу по гибким методологиям
— Наличие опыта в найме (проведение технических собеседований, онбординг, менторинг)
— Экспертные знания Vanilla JavaScript
— Опыт кроссбраузерной и адаптивной верстки
— Внимание к UI/UX, наличие насмотренности и желания создавать удобные интерфейсы
— Самостоятельность, внутренняя зрелость и высокие коммуникативные качества
— Внимательность, умение погружаться в детали.
JavaScript Job *💬 [в Telegram](https://t.me/JScript_jobs) | 💙 [в VK](https://vk.com/javascript_job) | 💬* в Max
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Unit Testing
- Agile
- JavaScript
- Code Review
- UI/UX
- Vanilla JavaScript
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта управления структурой из нескольких команд.
Расскажите о вашем опыте управления тимлидами: как вы выстраиваете их KPI и контролируете процессы в их командах, не прибегая к микроменеджменту?
Tilda делает упор на Vanilla JS. Важно понять готовность кандидата работать без тяжелых фреймворков там, где это оправдано.
В каких случаях использование Vanilla JavaScript в крупном продукте эффективнее, чем внедрение современного фреймворка (React/Vue), и с какими основными сложностями поддержки такого кода вы сталкивались?
Оценка навыков масштабирования команды.
Опишите ваш подход к найму и онбордингу: как вы оцениваете 'культурный код' и техническую зрелость кандидата на позицию Senior/Lead?
Проверка умения решать конфликты между отделами.
Как вы решаете конфликты приоритетов между требованиями бизнеса (Product Owner) и необходимостью устранения технического долга?
Оценка внимания к деталям и UX.
Как в вашей практике выстроено взаимодействие между фронтенд-командой и дизайнерами для обеспечения идеального UI/UX?
Похожие вакансии
Middle Frontend Developer (React/Next.js)
Senior Frontend‑разработчик
Разработчик Front (Angular)
Frontend-разработчик
Middle Frontend разработчик (Vue)
Верстальщик HTML/CSS
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!