yandex
Д
ДА
Страна
Россия
ГибридПолная занятость

HR-аналитик

ИИОценка ИИ

Стабильная работа в крупном ритейле с официальным оформлением, ДМС и возможностью гибридного графика. Вакансия привлекательна четко очерченным стеком технологий и понятными задачами по автоматизации, хотя уровень зарплаты не указан.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.


Вакансия из открытого источника
Пожаловаться
+400% приглашений от HR

Улучшите резюме под эту вакансию

Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Роль требует уверенного владения специализированными инструментами (Power BI, DAX, QlikView) и опыта работы именно в HR-аналитике. Основная сложность заключается в необходимости интеграции данных из разных источников и плотном взаимодействии с IT-департаментом.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Анализ зарплаты

Медиана150 000 ₽
Рынок110 000 ₽ – 200 000 ₽
ИИОценка ИИ

В вакансии не указан уровень дохода, однако для позиции HR-аналитика в Москве в крупном ритейле рыночные ожидания составляют от 120 000 до 180 000 рублей. Предложение с гибридным графиком и ДМС соответствует стандартам индустрии для специалистов среднего уровня.

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Сопроводительное письмо

Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме

Иллюстрация сопроводительного письмаИллюстрация сопроводительного письма

Описание вакансии

HR-аналитик

Сеть супермаркетов ДА!

*📍*Москва

Крупная торговая сеть продуктовых супермаркетов «ДА!» приглашает HR-аналитика. Ключевая миссия: поддержка прозрачной системы HR-аналитики на основе данных, автоматизация отчетности и визуализация ключевых метрик в компании с 200+ магазинами в Москве и ЦФО.

Обязанности:

— Работа с методами и приёмами HR-аналитики;

— Сбор статистики, анализ метрик и результатов по HR-процессам;

— Построение аналитических отчетов и визуализация данных, создание дашбордов (сводные таблицы, диаграммы, срезы данных) на базе MS Excel и Power BI;

— Подготовка презентационных материалов для руководства. Проведение аналитики и предоставление данных по запросу;

— Формирование ТЗ по разработке новых отчетов и инструментов аналитики;

— Плотное взаимодействие с IT-отделом для разработки и поддержки системы аналитики, автоматизации аналитики, создания новых отчетов, доработки уже существующих отчетов;

— Тестирование HR платформы, плотное взаимодействие с исполнителем;

Требования:

— Аналогичный опыт работы Аналитиком в HR;

— Продвинутый уровень владения программами PowerQuery, Dax, QlikView;

— Продвинутый уровень владения Excel (обработка больших массивов данных, сводные таблицы, основные формулы, ВПР, макросы);

— Аналитический склад ума, системное мышление;

— Умение самостоятельно структурировать и анализировать большие объемы информации;

— Знания методологии анализа, теории баз данных;

— Навык формирования отчетов и сводных таблиц на основе собранных данных, импортирование, экспортирование и преобразование данных из других файлов;

— Умение формировать выводы на основе полученных данных;

— Владение навыками визуализации данных;

— Личностные качества: внимательность к деталям, стремление к постоянным улучшениям, умение работать в команде, ориентация на результат, способность быстро освоить большое количество новой информации;

Мы предлагаем:

— Официальное трудоустройство с первого дня, оплата отпусков, больничных;

— ДМС после прохождения испытательного срока;

— График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (пятница — сокращенный рабочий день до 16:45), возможен гибрид;

— Работа в современном офисе в шаговой доступности от метро Ул. Ак Янгеля, Пражская;

— Компенсация мобильной связи;

— Чай/кофе в неограниченном количестве;

— Выстроенный процесс адаптации и поддержка на всех этапах работы.

Откликнуться⁠

*➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖*

*📱* Канал для HR — Вакансии в Кадрах, C&B, HR

*💰* Зарплаты в HR в 2026 году - обзор

Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ

Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ

Навыки

  • Power BI
  • Power Query
  • DAX
  • QlikView
  • Excel
  • Data Visualization
  • Data Analysis
  • VBA

Возможные вопросы на собеседовании

Проверка технических навыков работы с данными и понимания логики инструментов визуализации.

Расскажите о самом сложном дашборде, который вы создавали в Power BI: какие источники данных использовали и какие меры DAX пришлось внедрить?

Важно понять, как кандидат переводит бизнес-задачи в технические требования для разработчиков.

Как вы обычно выстраиваете процесс формирования ТЗ для IT-отдела при необходимости автоматизации нового HR-отчета?

HR-аналитика — это не только цифры, но и их интерпретация для руководства.

Приведите пример, когда ваш анализ HR-метрик (например, текучести или стоимости найма) привел к конкретным изменениям в процессах компании.

Проверка навыков работы с «грязными» данными и их трансформации.

С какими типичными проблемами при импорте данных из разных систем вы сталкивались и как решали их с помощью Power Query?

Оценка понимания специфики HR-процессов.

Какие 5 ключевых HR-метрик вы считаете наиболее критичными для розничной сети с большим количеством торговых точек?

Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

Похожие вакансии

Д
ДА
Россия
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!