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Inside Sales (x/f/m)
Отличное предложение для старта карьеры: сильный бренд, структурированное обучение, расширенный соцпакет (ДМС, билеты на питание, спорт) и гибридный график. Единственный минус — потенциально высокая нагрузка и рутинность звонков.
Сложность вакансии
Позиция начального уровня в продажах с отличной системой обучения (Doctolib Academy). Основная сложность заключается в высоком темпе работы и необходимости совершать большое количество звонков.
Анализ зарплаты
Зарплата для Inside Sales в Париже обычно состоит из фиксированной части (32k-38k€) и бонусов. Предложение Doctolib соответствует рыночным стандартам для крупных технологических компаний во Франции.
Сопроводительное письмо
I am writing to express my strong interest in the Inside Sales position at Doctolib. Having followed Doctolib’s impressive growth in the HealthTech sector, I am inspired by your mission to revolutionize healthcare access. With my previous experience in sales and a natural drive for achieving targets, I am confident in my ability to effectively communicate the value of your solutions to healthcare professionals and contribute to the team's success.
I am particularly drawn to your structured onboarding program and the collaborative "sales school" environment you've built. My approach to sales is rooted in empathy and active listening, which aligns perfectly with your goal of building long-term relationships with practitioners. I am eager to bring my organizational skills and perseverance to the Levallois-Perret team and help more doctors optimize their medical time through Doctolib’s innovative tools.
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Описание вакансии
Vos missions dans l'équipe commerciale
Rejoignez-nous pour relever le défi passionnant de révolutionner le monde de la santé ! Vous aurez l'opportunité de rejoindre une véritable école de vente où le travail d'équipe est une valeur fondamentale.
Les équipes Chargé(e)s de comptes ont pour mission de prendre en charge l'intégralité du cycle de vente pour les professionnels de santé concernant les différentes solutions Doctolib.
En qualité de Chargé(e) de Comptes (Inside sales), vous serez responsable de convaincre de nouveaux praticiens à adopter nos solutions. Vous créerez ainsi de forts liens avec les professionnels de santé pour comprendre et répondre à leurs besoins sur le long terme. Vous aurez pour objectif d'assurer leur satisfaction au quotidien.
Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :
- Contacter et convaincre les praticiens en santé que Doctolib est la solution pour optimiser leur temps médical, renforcer leur communication avec les patients et assurer une meilleure continuité des soins
- Former les praticiens aux outils et être garant(e) de leur satisfaction continue
- Suivre vos cycles de vente et les optimiser au quotidien
- Collaborer étroitement avec les autres équipes, notamment pour l'installation des nouveaux utilisateurs et pour le support technique
Les qualités attendues pour ce poste
Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos aspirations, nous vous encourageons tout de même à postuler !
Vous pourrez être le/la prochain(e) membre de notre équipe si :
- Vous avez une première expérience dans le domaine de la vente
- Vous aimez relever des défis et faites preuve de persévérance
- Vous avez une excellente communication à l'oral comme à l'écrit
- Vous faites preuve d'empathie et d'écoute
- Vous aimez l'efficacité et vous avez de bonnes capacités d'organisation
Notre offre
- Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100% par Doctolib pour les employés et leurs enfants
- 25 jours de congés payés et jusqu'à 14 jours de RTT par an (selon le nombre de jours ouvrés dans l'année)
- Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
- Des tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour, dont 4,5 € pris en charge par Doctolib
- Un programme d'intégration complet de 3 mois incluant la Doctolib Academy et diverses formations (langues, soft skills, compétences techniques)
- Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
- Une politique de travail flexible avec 10 jours par an de télétravail possible en France et dans certains pays
- Un remboursement à 50% de l'abonnement aux transports en commun
- Un mois de congé supplémentaire au congé parental légal grâce au programme "Parent Care"
- Pour les salariés en situation de handicap ou proches aidants, un package comprenant une adaptation du télétravail, des jours d'absence autorisée payés pour les rendez-vous médicaux et un soutien psychologique renforcé
Le processus de recrutement
- Appel de découverte avec un Talent Partner
- Entretien à distance avec 2 managers
- Une immersion et un entretien sur site avec un(e) senior manager
- Prise de référence
- Offre !
Détails du poste
- CDI
- Temps plein
- Levallois-Perret
- Poste éligible au format hybride (3 jours en présentiel / 2 jours en télétravail)
- Prise de poste : Dès que possible
Chez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination.
Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.
Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles (par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous !
Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données, cliquez ici. Veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com pour toute question ou pour exercer vos droits.
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Навыки
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- Sales
- Negotiation
- Account Management
- Inside Sales
- Communication
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка работы с возражениями, что критично для холодных продаж врачам.
Как бы вы убедили врача, который утверждает, что он слишком занят для внедрения нового программного обеспечения?
Оценка мотивации и понимания специфики компании.
Почему вы хотите работать именно в сфере HealthTech и в компании Doctolib?
Проверка организованности и умения расставлять приоритеты.
Как вы планируете свой рабочий день, чтобы эффективно совмещать поиск новых клиентов и сопровождение текущих?
Оценка стрессоустойчивости и настойчивости.
Расскажите о случае, когда вы столкнулись с чередой отказов. Как вы сохранили мотивацию?
Проверка навыков активного слушания.
Как вы выявляете скрытые потребности клиента во время короткого телефонного разговора?
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