- Страна
- Россия
- Зарплата
- 80 000 ₽ – 160 000 ₽
Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Менеджер в онлайн-школу (телефонные продажи)
Оценка ИИКомпания является лидером рынка и входит в рейтинги лучших работодателей, что гарантирует стабильность и понятные процессы. Уровень дохода выше среднего для данной позиции, а удаленный формат работы добавляет привлекательности.
Сложность вакансии
Оценка ИИРабота в продажах требует высокой стрессоустойчивости и коммуникабельности, но наличие известного бренда «Умскул» значительно облегчает процесс общения с клиентами. Основная сложность заключается в выполнении плановых показателей для достижения верхней границы дохода.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредлагаемая зарплата (80 000 – 160 000 ₽) полностью соответствует рыночным ожиданиям для опытных менеджеров по продажам в EdTech. Нижняя планка является стандартным фиксом с небольшим бонусом, а верхняя достижима при активном выполнении KPI.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Умскул уже сейчас
Присоединяйтесь к лидеру рынка онлайн-образования и начните зарабатывать на востребованном продукте уже сейчас!
Описание вакансии
Менеджер в онлайн-школу (телефонные продажи)
от 80 000 до 160 000 ₽
Умскул
Привет! Мы «Умскул» — ТОП-1 онлайн-школа по подготовке к ЕГЭ и ОГЭ (по выручке и количеству учеников) по версии Smart Ranking, финалисты рейтинга лучших работодателей России 2022-2024, топ-20 лучших работодателей России в 2025 году и топ-1 лучших раб...
Откликнуться: Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Communication Skills
- CRM
- Sales
- Negotiation
- Cold Calling
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат справляется с отказами, что критично для телефонных продаж.
Как вы работаете с возражением «слишком дорого» при продаже образовательных курсов?
Проверка мотивации и понимания специфики продукта компании.
Почему вам интересно работать именно в сфере EdTech и в компании «Умскул»?
Оценка организованности и умения работать с большим объемом звонков.
Как вы планируете свой рабочий день, чтобы успевать обрабатывать входящий поток заявок и выполнять план по звонкам?
Проверка навыков активного слушания и выявления потребностей.
Какие вопросы вы зададите родителю или ученику, чтобы понять, какой пакет обучения им лучше всего подходит?
Оценка нацеленности на результат.
