- Страна
- Россия
Начальник отдела продаж (малый бизнес)
Альфа-Банк — один из топовых работодателей в финансовом секторе с сильным брендом. Вакансия предлагает широкие полномочия и работу с разнообразной продуктовой линейкой, что отлично подходит для карьерного роста в банковской сфере.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Роль требует не только управленческих навыков, но и глубокой экспертизы в банковских продуктах для малого бизнеса, а также готовности к активным «полевым» выездам. Высокая ответственность за выполнение KPI всей команды повышает сложность позиции.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, однако для руководителей отделов продаж малого бизнеса в крупных банках Москвы и регионов рыночные предложения обычно находятся в диапазоне от 150 000 до 250 000 рублей (fix + bonus). Предложение Альфа-Банка, как правило, соответствует или слегка превышает среднерыночные показатели для привлечения сильных управленцев.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
*➡️Вакансия: Начальник отдела продаж (малый бизнес)*
Альфа-Банк. Клиентский сервис и продажи
Чем предстоит заниматься:
Обеспечивать выполнение плана в канале продаж малого бизнеса по всей доступной продуктовой линейке (РКО, торговый и интернет эквайринг, зарплатные проекты, кредитование)
Демонстрировать лидирующие позиции в рамках каналов продаж малого бизнеса
Управлять командой и повышать уровень ключевых компетенций сотрудников
Осуществлять «полевое» сопровождение клиентских менеджеров и совместное проведение переговоров с первыми лицами компаний
Выстраивать систему работы с воронками по каждому KPI
Анализировать текущие результаты и гибко реагировать на коррекцию при отсутствии результативности
Организовывать мероприятия, направленные на увеличение продаж и формирование положительного имиджа банка
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Sales Management
- B2B Sales
- KPI Management
- Team Management
- Banking Products
- Negotiation
- Sales Funnel Optimization
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат работает с отклонениями от плана и какие инструменты коррекции использует.
Опишите ваш алгоритм действий в ситуации, когда отдел не выполняет план по одному из ключевых KPI (например, по кредитованию) в середине месяца.
Позиция подразумевает наставничество и развитие сотрудников.
Как вы проводите «полевое» сопровождение менеджера и на какие аспекты обращаете внимание при предоставлении обратной связи после встречи?
Проверка навыков ведения переговоров на высоком уровне.
Расскажите о самом сложном кейсе переговоров с первым лицом компании. Какую стратегию вы выбрали и каков был результат?
Оценка системности подхода к управлению продажами.
Как вы выстраиваете систему работы с воронкой продаж, чтобы обеспечить стабильный поток сделок по всей продуктовой линейке?
Проверка лидерских качеств и умения мотивировать команду.
Какими методами вы повышаете вовлеченность и уровень компетенций сотрудников в условиях высокой нагрузки и жестких планов?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

