yandex
Страна
Россия
Зарплата
до 100 000 ₽
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
MiddleУдалённоПолная занятость

Рекрутер в команду Medical Planet

ИИОценка ИИ

Хорошая вакансия для специалистов среднего уровня с прозрачной системой мотивации и возможностью удаленной работы. Дополнительные оплачиваемые выходные и обучение являются приятными бонусами.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Позиция предполагает стандартный цикл подбора с упором на массовый найм. Основная сложность заключается в высоком темпе работы и необходимости обработки большого объема звонков и данных.

Анализ зарплаты

Медиана90 000 ₽
Рынок70 000 ₽ – 120 000 ₽
ИИОценка ИИ

Предлагаемый доход до 100 000 рублей на руки соответствует среднерыночным показателям для рекрутеров по массовому подбору в России, работающих удаленно. Верхняя планка достижима при выполнении KPI, что является стандартом для данной роли.

Сопроводительное письмо

Меня заинтересовала вакансия рекрутера в Medical Planet, так как я обладаю значительным опытом в массовом и линейном подборе персонала. Я умею эффективно выстраивать воронку найма, работать с большим потоком кандидатов и поддерживать высокую динамику закрытия вакансий, что критически важно для отделов продаж и маркетинга.

В своей работе я уделяю большое внимание системности и отчетности, поэтому ведение таблиц и контроль статусов для меня являются привычной частью процесса. Уверен, что мой проактивный подход и ориентация на результат помогут вашей компании оперативно укомплектовать штат квалифицированными специалистами.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Medical Planet уже сейчас

Присоединяйтесь к Medical Planet и станьте ключевым звеном в развитии нашей команды продаж и маркетинга!

Описание вакансии

Рекрутер в команду Medical Planet

#удаленка #middle #senior #100k

Компания: Medical Planet

*🔹*Основной фокус на первые месяцы — массовый и линейный подбор:

— отдел продаж: 1-я и 2-я линия на B2C;

— менеджеры по продажам B2B;

— периодически маркетинг, координаторы и другие линейные позиции.

Нам нужен активный и системный человек, который не боится звонков, большого количества кандидатов, регулярной работы с воронкой, таблицами и статусами.

*🔹*Что предстоит делать:

— вести полный цикл подбора;

— искать кандидатов на разных площадках;

— проводить первичные интервью;

— сопровождать кандидатов по этапам;

— коммуницировать с руководителями;

— контролировать статусы, обратную связь и выходы кандидатов.

*🔹*Что важно для нас:

— опыт в подборе, желательно в массовом или линейном;

— готовность много общаться с кандидатами;

— умение работать в темпе и держать фокус на результате;

— системность, внимательность и ответственность;

— нормальное отношение к рутине: таблицы, статусы, воронка — часть работы.

*🔹*Условия:

— удалённый формат;

— график 5/2 с 10 до 19.00;

— доход до 100 000 ₽ на руки: фикс + KPI;

— дополнительные 8 days off в год для отдыха и восстановления;

— обучение за счет компании и поддержка в профессиональном росте.

‍Контакты: Откликнуться

*🔥* Подписаться на наши каналы / @best_itjob / @it_rab

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • Recruiting
  • Mass Hiring
  • Interviewing
  • CRM
  • B2B Sales Recruitment
  • B2C Sales Recruitment

Возможные вопросы на собеседовании

Важно понять, как кандидат справляется с большим потоком однотипных задач и не теряет ли в качестве.

Расскажите о вашем опыте в массовом подборе: какое максимальное количество вакансий или кандидатов вы вели одновременно?

Проверка навыков работы с воронкой продаж в рекрутинге.

Как вы анализируете свою воронку подбора и какие метрики считаете наиболее важными для оценки эффективности?

Выявление способности находить общий язык с нанимающими менеджерами.

Как вы действуете, если руководитель долго не дает обратную связь по кандидату или отклоняет всех предложенных специалистов?

Проверка владения инструментами поиска.

Какие площадки и методы поиска, помимо стандартных работных сайтов, вы использовали для закрытия линейных позиций?

Оценка стрессоустойчивости и отношения к рутине.

Как вы поддерживаете свою продуктивность при выполнении рутинных задач, таких как ведение CRM-систем или отчетных таблиц?

Похожие вакансии

NDA
20 000 ₽ – 35 000 ₽

Ассистент рекрутера (Младший специалист по подбору персонала)

JuniorУдалённо
Recruiting · Mass Recruitment Administration · Telegram · Reporting · Business Correspondence
+5 навыков
NDA
70 000 ₽ – 150 000 ₽

Ведущий рекрутер с ростом до Руководителя проектов

SeniorУдалённо
Recruiting · Executive Search · LinkedIn · HeadHunter · Analytics · Artificial Intelligence · Team Management
+7 навыков
VG
VICTORY group
50 000 ₽ – 70 000 ₽

Junior HR

JuniorУдалённо
Recruiting · Mass Recruitment · amoCRM · Google Docs · Excel · Interviewing · IP Telephony
+7 навыков
ЦП
Цифровые привычки
от 70 000 ₽

Junior рекрутер

JuniorУдалённо
IT Recruitment · Sourcing · Interviewing · Candidate Assessment · Business Correspondence
+5 навыков
CE
Carazo Enterprise SL
3 500 $ – 5 000 $

Head of International HR & Recruitment — Builder Role

HeadУдалённо
HRIS · ATS · Trainual · SweetProcess · Recruiting · Onboarding · KPIs · Sourcing · Spanish
+9 навыков
П
ПрофиВектор
20 000 ₽ – 35 000 ₽

Ассистент рекрутера (Младший специалист по подбору персонала)

JuniorУдалённо
Recruiting · CRM · Telegram · Mass Recruitment · Copywriting
+5 навыков
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

Россиядо 100 000 ₽