- Страна
- Россия
Руководитель направления международной экспресс‑логистики (Китай — Россия)
Интересная роль для опытного логиста-управленца с акцентом на современные технологии (ИИ, автоматизация). Четко очерченная зона ответственности и перспективное направление (Китай), однако отсутствие указанной зарплаты не позволяет поставить высший балл.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью сочетать глубокую экспертизу в логистике Китай-РФ с навыками автоматизации и активным использованием ИИ. Требуется подтвержденный управленческий опыт и свободное владение английским языком.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
В Москве для руководителей направлений международной логистики с опытом от 3 лет и знанием английского языка рыночные предложения начинаются от 200 000 рублей. Учитывая специфику Китая и требования к автоматизации, позиция может претендовать на верхнюю границу рынка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz
РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ международной экспресс‑логистики (Китай — Россия)
Зона ответственности
Полное операционное управление направлением экспресс‑логистики Китай — Россия: авиа, авто, почтовые экспресс‑отправления.
Обслуживание и развитие клиентской базы B2B и B2C: контроль сроков, статусов, решение спорных ситуаций, повышение качества сервиса.
Работа с агентской сетью: подбор, постановка задач, контроль исполнения, оптимизация ставок и сроков, решение операционных инцидентов.
Автоматизация рутинных процессов: внедрение инструментов, шаблонов, правил маршрутизации, отчётности; работа с внутренними ИТ‑командами.
Активное использование ИИ‑инструментов в ежедневной работе: обработка запросов, подготовка расчётов и шаблонов, анализ данных, формирование отчётов, ускорение коммуникаций.
Требования к кандидату
Опыт работы в международной экспресс‑логистике (обязательно направление Азия — РФ) не менее 3 лет, из них не менее 1 года на руководящей роли.
Подтверждённый опыт операционной работы с B2B‑ и B2C‑клиентами: понимание специфики запросов, приоритетов и ожиданий обеих аудиторий.
Практический опыт работы с агентской сетью в Китае/Азии: переговоры, контроль, оптимизация ставок, решение инцидентов.
Опыт внедрения автоматизации и оптимизации процессов: от постановки задачи до метрик эффекта (сроки, трудозатраты, ошибки).
Английский язык — не ниже Intermediate).
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- International Logistics
- Supply Chain Management Management
- B2B Sales
- B2C Marketing
- Process Automation
- Artificial Intelligence
- English Language
- Vendor Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта работы с ключевым регионом и умения решать конфликтные ситуации.
Расскажите о наиболее сложном операционном инциденте при работе с китайскими агентами и о том, как вы его разрешили.
Оценка навыков оптимизации, заявленных в вакансии.
Какие конкретно процессы в экспресс-логистике вы автоматизировали на прошлых местах работы и каких метрик удалось достичь?
Проверка соответствия современному технологическому стеку компании.
Как именно вы используете ИИ-инструменты для подготовки расчетов и анализа логистических данных? Приведите примеры.
Важно понимать, как кандидат разделяет подходы для разных сегментов рынка.
В чем, по-вашему, ключевое различие в управлении ожиданиями B2B и B2C клиентов в сфере трансграничной экспресс-доставки?
Проверка навыков управления закупками и себестоимостью.
Какую стратегию вы используете для оптимизации агентских ставок без потери качества и скорости доставки?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

