- Страна
- Австралия
- Зарплата
- 370 000 ₽ – 600 000 ₽
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Sales Consultant (Inbound)
Отличное предложение с прозрачной системой мотивации (оклад + неограниченные бонусы) и сильным брендом работодателя. Компания предлагает множество льгот, включая дополнительные дни отпуска и работу в центре Сиднея.
Сложность вакансии
Позиция начального уровня, требующая минимум один год опыта в продажах по телефону. Основная сложность заключается в высоком темпе работы и необходимости выполнять планы по звонкам и выручке.
Анализ зарплаты
Предлагаемая базовая зарплата в 67 000 AUD соответствует среднему рыночному уровню для Sales Consultant в Сиднее. Однако совокупный доход с учетом бонусов (109 000+ AUD) значительно превышает медиану для аналогичных ролей начального и среднего уровня.
Сопроводительное письмо
I am writing to express my strong interest in the Sales Consultant (Inbound) position at hipagesgroup. With over a year of experience in high-volume phone-based sales and a proven track record of exceeding revenue targets, I am confident in my ability to convert tradie inquiries into long-term subscription sales. I thrive in fast-paced environments and take pride in my ability to handle objections effectively while maintaining a positive, customer-centric approach.
What attracts me most to hipages is your reputation as a Great Place to Work and your commitment to empowering the trade industry. I am particularly skilled in using Salesforce CRM to manage leads and have a natural talent for building rapport with diverse customers. I am eager to bring my energy and negotiation skills to your Sydney-based team and contribute to the continued growth of Australia’s #1 digital platform for tradies.
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в hipagesgroup уже сейчас
Присоединяйтесь к лидеру рынка Австралии и начните зарабатывать на входящих заявках уже сегодня!
Описание вакансии
We’re hipages - Australia’s #1 digital platform connecting homeowners with trusted tradies. As an ASX-listed tech company, we're on a mission to transform the trade industry and improve lives.
With teams across Australia, New Zealand, the Philippines and Vietnam, we work as one team with a shared purpose.
We’re proud to be a certified Great Place to Work and WORK180’s #1 Employer for Women. At hipages, you’ll find real impact, career growth and a workplace where everyone belongs.
Why join our Inbound Sales team:
- 💸 From $67K base + $42K uncapped commission
- 📞 Warm leads, no cold calling!
- 🧑🔧 Build your sales skills including closing and objection handling across a wide range of tradie customers
- 🍾 Amazing incentives, benefits and perks!
- 🌴 hi-Achiever Club recognises and rewards high performance with fun annual holidays
- 🎂 Birthday, anniversary and volunteer leave
About the Role:
We work in a phone-based sales environment where you'll be converting new tradie customer enquiries, into subscription sales.
- Hit activity and revenue targets by closing sales, sealing the deal and signing tradies up to our platform.
- Achieve weekly and monthly incentives!
- Engage with tradie customers over the phone, learn about their businesses, understand their pain points, and promote the benefits of joining the hipages platform.
- Manage inquiries and objections.
- Enter tradie customer details into Salesforce CRM.
- Utilise scripts and follow regulations, ensuring high-quality customer interactions.
About You:
- You’ve had at least 1 year experience in a high-volume phone based sales role.
- You can bring energy, optimism, and a can-do mindsetand love turning a “NO” into a “YES” with your sales and negotiation skills.
- You thrive in a fast-paced environment and enjoy winning when hitting targets.
- You have strong verbal and written communication skills.
- Working Holiday Visa 417 holders with relevant experience are encouraged to apply.
Life at hipages:
We’re more than just a workplace - we’re a place where you can be yourself, do great work and grow your career. Recognised as a Great Place to Work, our inclusive, supportive culture helps people thrive.
You’ll use the best tools and tech, with real impact on our products and customers. We invest in your development and lead with coaching, not micromanagement – it’s why 85% of our team say their leader is great.
And there’s more:
- Diverse, collaborative teams that love solving problems
- Agile squads, hackathons, off-sites and roadshows
- Extra leave for birthdays, volunteering, and more
- Healthy snacks, continental breakfast and fresh fruit
- Sydney CBD office near Town Hall and Gadigal Stations
- Tailored growth support, mentoring and stretch projects
- A vibrant social scene - we work hard and have fun doing it
We prioritise Diversity:
At hipages, innovation and collaboration thrive in diverse and inclusive teams. We don’t expect you to know everything - we care more about who you are as a person, a team member, and a leader.
We’re proud to be endorsed by WORK180 for supporting women’s careers and we value diversity across culture, age, gender identity and sexual orientation.
Research shows that men often apply when they meet just 60% of the criteria, while women and minority groups wait until they tick every box. If you think you’d be a great fit - even if you don’t meet every requirement- we’d love to hear from you.
We’re also a Circle Back Initiative Employer, which means we commit to responding to every applicant.
#LI-DS1 #LI-Onsite
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Salesforce
- Sales
- Negotiation
- CRM
- Inbound Sales
- Customer Interaction
- Objection Handling
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка умения работать с возражениями, что является ключевым навыком для данной роли.
Расскажите о случае, когда вам удалось превратить категоричное 'нет' клиента в успешную продажу. Какие техники вы использовали?
Оценка опыта работы в условиях высокой интенсивности звонков.
Как вы расставляете приоритеты в работе, когда у вас большой поток входящих запросов и при этом нужно заполнять данные в CRM?
Проверка навыка активного слушания и выявления потребностей.
Как вы подходите к изучению бизнеса клиента, чтобы предложить ему наиболее подходящий пакет подписки?
Оценка мотивации и отношения к плановым показателям.
Как вы реагируете, если видите, что не успеваете выполнить недельный план продаж? Какие шаги предпринимаете?
Проверка навыков командной работы и соответствия культуре компании.
Что для вас означает работа в 'поддерживающей культуре', и как вы способствуете созданию позитивной атмосферы в отделе продаж?
Похожие вакансии
Sales Manager (Mobile Aggregators & Content Offers)
Старший менеджер по развитию рекламных агентств
Аккаунт-менеджер
Sales Manager (Менеджер по продажам)
P2P Business Development (CIS)
Менеджер по продажам Битрикс24
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!
- Страна
- Австралия
- Зарплата
- 370 000 ₽ – 600 000 ₽