- Страна
- Россия
Специалист по кадровому делопроизводству
Стабильная международная компания с известным брендом (Роллтон, BigBon). Предлагается полный соцпакет, включая ДМС и питание, что делает вакансию привлекательной на рынке HR.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Позиция требует стандартного набора навыков для КДП и опыта от 3 лет. Основная сложность может заключаться в объемах работы и необходимости работы с СУРВ в крупной производственной компании.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для специалистов КДП с опытом от 3 лет в Москве рыночный диапазон составляет 90 000 – 130 000 рублей. Учитывая масштаб компании Mareven, можно ожидать предложение в верхней части этого диапазона.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Специалист по кадровому делопроизводству
Mareven Food Central
*📍*Москва
Обязанности:
— Ведение всех процессов кадрового делопроизводства в зоне ответственности: прием, перевод, кадровые перемещения, увольнение, отпуск, командировки;
— Работа по применению дисциплинарных взысканий к работникам;
— Формирование табелей учета рабочего времени, СУРВ;
— Работа с персоналом организации: информационно-справочная работа, консультирование по вопросам трудового законодательства, оформление справок;
— Формирование и предоставление отчетов и ответов на запросы внешнего и внутреннего клиента;
Требования:
— Высшее образование;
— Опыт на аналогичной позиции от 3-х лет;
— Знание MS Office, Excel, 1С ЗУП, Контур;
— Хорошие коммуникативные навыки;
Мы предлагаем:
— Работа в международной компании, лидере в своем сегменте рынка;
— Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
— Полное соблюдение ТК РФ;
— Социальный пакет, ДМС, оплата питания, предоставление парковочного места.
*➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖*
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- 1C ZUP
- MS Office
- Excel
- Kontur
- Labor Law
- HR Operations
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практических навыков работы в основной программе учета.
Расскажите о вашем опыте работы в 1С:ЗУП: с какими версиями работали и какие сложные операции проводили?
Важно понимать, как кандидат справляется с конфликтными ситуациями и соблюдением процедур.
Опишите ваш опыт применения дисциплинарных взысканий: с какими сложностями сталкивались и как минимизировали риски для компании?
Вакансия предполагает работу с суммированным учетом рабочего времени.
Как вы организуете процесс ведения табелей при СУРВ и на что обращаете внимание в первую очередь?
Проверка актуальности знаний законодательства.
Какие последние изменения в трудовом законодательстве РФ вы считаете наиболее значимыми для вашей текущей работы?
Оценка коммуникативных навыков и клиентоориентированности.
Как вы выстраиваете коммуникацию с сотрудниками, которые обращаются с жалобами или сложными вопросами по трудовому праву?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

