- Страна
- Россия
- Зарплата
- до 70 000 ₽
Стажер / Младший специалист отдела подбора персонала (рекрутмент)
Оценка ИИОтличное предложение для старта карьеры: известный бренд, конкурентная для стажера оплата, гибкий график и возможность гибридной работы. Прозрачные условия и дополнительные бонусы делают вакансию очень привлекательной.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция начального уровня, ориентированная на студентов. Основные сложности могут быть связаны с прохождением отбора в крупную международную компанию и требованием к уровню английского языка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредлагаемая стипендия в 70 000 рублей (при полной занятости) является выше среднего показателя для стажерских позиций в Москве, где медиана обычно составляет 40 000 - 55 000 рублей. Это подчеркивает статус Mars как топового работодателя.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Контакты для отклика
Откройте контакты, указанные в вакансии.
Описание вакансии
Стажер / Младший специалист отдела подбора персонала (рекрутмент, Москва)
Mars
*📍*Москва
Mars — семейная компания. Мы производим шоколадные изделия, жевательную резинку, корма для домашних животных, а также развиваем сервисы для владельцев питомцев.
Обязанности:
— Участие в отборе специалистов и ведение собственных вакансий (обработка откликов, прямой поиск кандидатов, работа с лендингами и карьерным сайтом компании) ;
— Коммуникация с кандидатами и руководителями по вопросам отбора и найма персонала, экспертная поддержка ;
— Подготовка предложений о работе (офферов) и организация выходов успешных кандидатов ;
— Работа над проектами отдела персонала.
Требования:
— Обучение на последних и предпоследних курсах бакалавриата/специалитета или на любых курсах магистратуры и аспирантуры ;
— Владение английским языком на уровне Intermediate и выше ;
— Готовность уделять стажировке от 20 до 40 часов в неделю.
Мы предлагаем:
— Стипендия из расчета 70 000 рублей (до вычета налогов) в месяц при режиме 40 часов в неделю выплачивается пропорционально фактическому времени прохождения стажировки ;
— Возможность выбирать занятость от 20 до 40 часов в неделю ;
— Длительность стажировки от 3 до 12 месяцев ;
— Гибкий график и гибридный формат прохождения стажировки ;
— Бонусная программа от партнеров (рестораны, туризм, магазины и тд) ;
— Доступ к бесплатной библиотеке с бизнес-книгами ;
— Открытое и креативное стажерское комьюнити ;
— Корпоративные мероприятия и тренинги.
Откликнуться*➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖**➖*
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Recruiting
- English Language
- Candidate Sourcing
- Communication Skills
- Time Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка мотивации работать именно в этой компании.
Почему вы хотите начать свою карьеру в HR именно в компании Mars?
Оценка навыков тайм-менеджмента, так как стажировка предполагает совмещение с учебой.
Как вы планируете совмещать 20-40 часов работы в неделю с учебным процессом?
Проверка владения английским языком, заявленного в требованиях.
Tell us about a time when you had to handle a difficult task. How did you manage it? (на английском)
Оценка коммуникативных навыков и стрессоустойчивости.
Как бы вы поступили, если бы кандидат отказался от оффера в последний момент?
Проверка понимания процесса рекрутмента.
Какие каналы поиска кандидатов, помимо работных сайтов, вы считаете наиболее эффективными сегодня?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
