yandex
boltv2
Страна
Эстония
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
ГибридПолная занятость

Stores Onboarding Associate (Grocery & Retail)

Оценка ИИ

Bolt — это престижный бренд с отличной корпоративной культурой и опционами. Роль предлагает хороший баланс между стратегией и операциями, а также возможности для быстрого карьерного роста в международной среде.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
Оценка ИИ

Роль требует сочетания операционного управления, технических знаний (API/SFTP) и навыков работы с данными. Основная сложность заключается в одновременном ведении нескольких крупных клиентов и необходимости взаимодействия с топ-менеджментом.

Анализ зарплаты

Медиана3 200 €
Рынок2 500 € – 4 000 €
Оценка ИИ

Предлагаемая позиция в Таллине соответствует рыночным стандартам для международных технологических компаний. Указанный диапазон отражает средние зарплаты для специалистов по операциям уровня Middle в Эстонии, учитывая бонусы и опционы.

Сопроводительное письмо

I am writing to express my strong interest in the Stores Onboarding Associate position at Bolt. With a background in Strategy & Operations and a proven track record of managing complex projects in high-growth environments, I am confident in my ability to lead end-to-end onboarding for your enterprise grocery and retail partners. My experience in translating technical requirements into business value aligns perfectly with your need for someone who can bridge the gap between engineering teams and C-suite stakeholders.

I am particularly drawn to Bolt’s mission of making cities for people and your data-driven approach to operational excellence. I have extensive experience building sophisticated trackers and dashboards in Excel and Google Sheets to monitor KPIs and streamline workflows. I am eager to bring my analytical mindset and passion for process improvement to the Operations team in Tallinn to help reduce time-to-launch and ensure the highest catalog quality for new merchants.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в boltv2 уже сейчас

Присоединяйтесь к Bolt и станьте ключевым звеном в запуске крупнейших ритейлеров на платформе!

Описание вакансии

<gh-intro>

<text>

We are looking for a Stores Onboarding Associate to set our enterprise grocery and retail merchants up for success on Bolt’s marketplace from day one.

</text>

</gh-intro>

<gh-about-us>

<title>About us</title>

<text>

With over 200 million customers in 50+ countries, Bolt is one of the fastest-growing tech companies in Europe and Africa. And it's all thanks to our people.

We believe in creating an inclusive environment where everyone is welcome, regardless of race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, age, or disability.

Our ultimate goal is to make cities for people, not cars, and we need your help to achieve this mission!

</text>

</gh-about-us>

<gh-role-detail>

<title>About the role</title>

<text>

You will own the end-to-end onboarding experience—ensuring every launch is seamless, efficient, and on time—while continuously improving how we bring merchants onto the platform through standardized processes and new product innovations.

</text>

</gh-role-detail>

<gh-responsibilities>

<title>Main tasks and responsibilities:</title>

<bulletpoints>

  • <point>Lead end-to-end onboarding for high-value enterprise merchants, orchestrating complex API/SFTP integrations and platform configurations from kickoff to go-live.</point>
  • <point>Design, document, and standardize robust SOPs and onboarding frameworks to ensure every launch is efficient, compliant, and ready for scale.</point>
  • <point>Act as the primary strategic partner for new merchants, delivering high-impact in-store training and providing "hypercare" support to build lasting relationships.</point>
  • <point>Collaborate with Product, Tech, Sales, and Ops teams to dismantle blockers and streamline the merchant journey through expert stakeholder management.</point>
  • <point>Proactively identify friction points in the onboarding funnel and spearhead product or process improvements to reduce time-to-launch and boost catalog quality.</point>
  • <point>Monitor KPIs through the critical first 90 days post-launch while managing operational tools and "picker app" guidelines to ensure peak performance.</point>

</bulletpoints>

</gh-responsibilities>

<gh-requirements>

<title>About you:</title>

<bulletpoints>

  • <point>You bring experience in Strategy & Operations, BizOps, or a similar high-growth environment, ideally within e-commerce or digital marketplaces.</point>
  • <point>You have the ability to translate complex technical requirements into business value, comfortably engaging both engineering teams and C-suite stakeholders.</point>
  • <point>You hold a data-first mindset with the ability to build sophisticated trackers, reports, and dashboards that turn raw numbers into actionable growth strategies.</point>
  • <point>You are an expert user of either Excel or Google Sheets, with a knack for building the frameworks and processes that keep a business organised.</point>
  • <point>You have an exceptional attention to detail and the stamina to manage multiple complex workstreams simultaneously while hitting aggressive deadlines.</point>
  • <point>You have a natural curiosity for the why behind operational hurdles and a relentless drive to build better, faster, and more efficient ways of working.</point>

</bulletpoints>

<text>

Experience is great, but what we really look for is drive, intelligence, and integrity. So even if you don’t tick every box, please consider applying!

</text>

</gh-requirements>

<gh-perks>

<title>Why you’ll love it here:</title>

<bulletpoints>

  • <point>Accelerate your professional growth with unique career opportunities.</point>
  • <point>Enjoy a rewarding salary and stock options, knowing that as Bolt succeeds, so do you.</point>
  • <point>Take care of your physical and mental health with our wellness perks.</point>
  • <point>Celebrate 5 years at Bolt with a 1-month paid sabbatical to recharge.</point>
  • <point>Connect with colleagues at annual company events and smaller team gatherings.</point>
  • <point>Balance flexibility and in-person collaboration with our hybrid model, including at least 12 monthly in-office days.</point>

</bulletpoints>

<text>\*Some perks may differ depending on your location and role.</text>

</gh-perks>

#LI-Hybrid

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • Data Analysis
  • Microsoft Excel
  • Project Management
  • Stakeholder Management
  • Google Sheets
  • API Integration
  • KPI Monitoring
  • Business Operations
  • SFTP
  • Strategy & Operations

Возможные вопросы на собеседовании

Проверка опыта работы с техническими интеграциями и понимания процесса.

Расскажите о самом сложном случае технической интеграции (API/SFTP), которым вы руководили. С какими препятствиями вы столкнулись?

Оценка навыков приоритизации в условиях многозадачности.

Как вы управляете своим временем и приоритетами, когда у вас одновременно несколько крупных запусков с жесткими дедлайнами?

Проверка аналитических способностей и работы с инструментами.

Какие ключевые метрики (KPI) вы бы использовали для оценки успеха процесса онбординга нового ритейлера в первые 90 дней?

Оценка навыков управления стейкхолдерами.

Опишите ситуацию, когда вам нужно было убедить техническую команду или руководство изменить процесс. Как вы аргументировали свою позицию?

Проверка проактивности и стремления к оптимизации.

Если бы вы обнаружили, что процесс сбора данных о товарах замедляет запуск на 20%, какие шаги вы бы предприняли для решения этой проблемы?

Похожие вакансии

UZUM Technologies
Не указана

Старший C&B аналитик

SeniorУдалённоУзбекистан
Financial Modeling · C&B Analysis · Excel · Google Sheets · Mercer · Hay Group · Towers Watson · Managerial Accounting · Data Visualization · Grading Systems
+10 навыков
Норникель
Не указана

Ведущий специалист — Управление по обучению и оценке персонала

УдалённоРоссия
Excel · Data Analysis · Vendor Management · Budgeting · Reporting · Corporate Training · Webinars
+7 навыков
БВБ-Альянс
100 000 ₽ – 120 000 ₽

Менеджер по персоналу

В офисеРоссия
Recruiting · Onboarding · Event Management · Employer Branding · B2B Recruitment · Employee Relations
+6 навыков
Т Плюс
325 000 ₽

Эксперт направления грейдирования и методологии

ГибридРоссия
Hay Methodology · C&B · Excel · Power Point · SAP · Job Grading · Personnel Motivation
+7 навыков
UserGate
Не указана

Специалист по кадрам

УдалённоРоссия
HR Operations · Labor Law · 1C:ZUP · Personnel Administration
+4 навыков
Логис Трейд
70 000 ₽ – 110 000 ₽

HR-менеджер

УдалённоРоссия
Recruiting · Onboarding · Employee Engagement · Performance Appraisal · B2B Sales Recruitment · HR Processes
+6 навыков
более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

boltv2
Страна
Эстония