- Страна
- Россия
Вице-президент по продажам банковских гарантий крупным корпоративным клиентам
Престижная позиция в известном банке с фокусом на крупный корпоративный сегмент. Высокий потенциал дохода и статусность роли делают вакансию привлекательной для опытных банкиров.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Роль вице-президента предполагает наличие обширной базы контактов в крупнейшем бизнесе и глубокую экспертизу в банковских гарантиях. Высокий уровень ответственности и необходимость работы с первыми лицами компаний делают эту позицию крайне сложной.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Для позиций уровня Vice President в корпоративном блоке крупных российских банков рыночный диапазон фиксированной части обычно составляет 400,000–700,000 рублей плюс значительные годовые бонусы за выполнение KPI. Локо-Банк является стабильным игроком, предлагающим конкурентные условия для экспертов с подтвержденным трек-рекордом.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Приглашаем Вице-президента корпоративного бизнеса для привлечения крупных и крупнейших компаний на обслужи...
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Sales
- Banking
- Corporate Banking
- Bank Guarantees
- Key Account Management
- Business Development
- Negotiation
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка наличия актуальных связей в сегменте крупнейшего бизнеса.
Опишите ваш опыт работы с компаниями из списка ТОП-100 РФ: какие продукты были наиболее востребованы и как вы выстраивали вход в эти компании?
Оценка продуктовой экспертизы в области документарных операций.
С какими наиболее сложными структурами банковских гарантий вы работали и как решали вопросы с лимитами на крупных заемщиков?
Проверка навыков стратегического планирования продаж.
Какую стратегию привлечения новых корпоративных клиентов вы планируете реализовать в Локо-Банке в первые 6 месяцев?
Оценка умения работать с рисками и комплаенсом.
Как вы находите баланс между агрессивными планами продаж и жесткими требованиями кредитного риска при работе с крупными чеками?
Проверка лидерских качеств.
Расскажите о вашем опыте формирования команды или управления кросс-функциональными группами для закрытия крупных сделок.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

