- Страна
- Канада
- Зарплата
- 300 000 ₽ – 375 000 ₽
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Director, Commercial Sales (New Logo Acquisition)
Привлекательная вакансия в компании-лидере рынка с прозрачной структурой вознаграждения (OTE) и сильной корпоративной культурой. Высокий балл за счет масштаба задач и возможности влиять на стратегию роста в эпоху AI.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена требованием более 10 лет опыта в продажах и 5+ лет на руководящих должностях. Роль требует глубокого владения методологией MEDDPICC и подтвержденного успеха в привлечении новых клиентов (New Logo) в высококонкурентной среде SaaS.
Анализ зарплаты
Предлагаемый совокупный доход (OTE) в размере 300,000 - 375,000 CAD полностью соответствует рыночным стандартам для позиций уровня Director в крупных SaaS-компаниях Канады и США. Это конкурентное предложение, учитывающее высокую ответственность за привлечение новых клиентов.
Сопроводительное письмо
I am writing to express my strong interest in the Director of Commercial Sales (New Logo Acquisition) position at Boomi. With over a decade of experience in SaaS sales and a proven track record of leading high-growth 'hunter' teams, I am confident in my ability to accelerate Boomi’s market share. My expertise in the MEDDPICC methodology and value-based selling aligns perfectly with your focus on driving high-integrity deals and aggressive pipeline generation.
Throughout my career, I have excelled at architecting acquisition strategies that transform untapped markets into loyal customer bases. I am particularly drawn to Boomi’s mission of connecting everyone to everything and am eager to bring my experience in managing Sales Leaders and Account Executives to your Vancouver hub. I look forward to the possibility of discussing how my leadership style and strategic approach to new logo growth can contribute to Boomi's continued success in the AI revolution.
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в boomilp уже сейчас
Присоединяйтесь к лидеру в сфере интеграций и возглавьте команду, определяющую будущее AI-технологий!
Описание вакансии
About Boomi and What Makes Us Special
Are you ready to work at a fast-growing company where you can make a difference? Boomi aims to make the world a better place by connecting everyone to everything, anywhere. Our award-winning, intelligent integration and automation platform helps organizations power the future of business. At Boomi, you’ll work with world-class people and industry-leading technology. We hire trailblazers with an entrepreneurial spirit who can solve challenging problems, make a real impact, and want to be part of building something big. If this sounds like a good fit for you, check out boomi.com or visit our Boomi Careers page to learn more.
How You’ll Make An ImpactAs Director of Commercial Sales focused on New Logos, you will lead a high-growth team dedicated to expanding Boomi’s market share at the forefront of the AI revolution. You will be the architect of our acquisition strategy, fostering a high-energy hunter culture. Your mission is to drive aggressive pipeline generation and win new customers by articulating the transformative power of Boomi’s platform to organizations not yet in our ecosystem.
*Location: This role can be based in major US markets or from our Vancouver commercial hub.*
What You’ll Do
- Lead the "Hunter" Organization: Oversee a team of Sales Leaders and Account Executives focused exclusively on net-new customer acquisition within the Commercial segment.
- Strategic Prospecting: Partner with Marketing, Enablement and Sales Development teams to refine lead generation engines and ensure a robust top-of-funnel pipeline.
- Drive Execution: Direct the efforts of sales makers to achieve monthly and quarterly new business bookings targets.
- Coach Performance: Provide hands-on development and inspiration; masterfully coach the team on MEDDPICC to ensure high win rates and deal integrity.
- Market Alignment: Monitor competitor landscapes and market shifts to pivot outreach strategies and positioning effectively.
- Cross-Functional Collaboration: Work closely with the Channel and Alliance teams to leverage partner-led opportunities for new logo growth.
The Experience You Bring
- Bachelor’s degree with 10+ years of relevant sales experience.
- 5+ years of people leadership experience, specifically managing high-growth acquisition teams.
- Proven track record of meeting or exceeding net-new revenue quotas in a SaaS environment.
- Deep expertise in MEDDPICC and value-based selling.
- Exceptional ability to forecast new business bookings accurately in SFDC, Gong and Clari.
Aren’t sure if you’re a match? We know that impostor syndrome and the confidence gap can prevent us from meeting spectacular candidates — so don’t hesitate to apply; you could be the perfect fit or considered for another role!
Compensation and Benefits
Boomi is committed to fair and equitable compensation practices. The On Target Earnings (OTE) ranges from $300,000 - $375,000 CAD annually. Final compensation will be determined by various factors including the candidate’s knowledge, skills, experience, and geographic location.
#LI-AY1 #LI-HYBRID
Be Bold. Be You. Be Boomi. We take pride in our culture and core values and are committed to being a place where everyone can be their true, authentic self. Our team members are our most valuable resources, and we look for and encourage diversity in backgrounds, thoughts, life experiences, knowledge, and capabilities.
All employment decisions are based on business needs, job requirements, and individual qualifications.
Boomi strives to create an inclusive and accessible environment for candidates and employees. If you need accommodation during the application or interview process, please submit a request to talent@boomi.com. This inbox is strictly for accommodations, please do not send resumes or general inquiries.
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Salesforce
- SaaS
- MEDDPICC
- Sales Management
- Gong
- Value-Based Selling
- Pipeline Generation
- Strategic Prospecting
- Clari
- New Logo Acquisition
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта использования ключевой методологии, указанной в вакансии.
Расскажите, как вы внедряли и контролировали использование методологии MEDDPICC в ваших предыдущих командах для повышения процента закрытия сделок?
Оценка способности кандидата строить стратегию привлечения новых клиентов с нуля.
Каков ваш план действий на первые 90 дней для активизации процесса привлечения 'New Logo' в коммерческом сегменте?
Важно понять, как кандидат взаимодействует с другими отделами для обеспечения потока лидов.
Как вы выстраиваете взаимодействие с отделами маркетинга и развития продаж (SDR/BDR) для обеспечения качественного наполнения воронки продаж?
Проверка навыков прогнозирования и работы с аналитическими инструментами.
Опишите ваш подход к прогнозированию (forecasting). Какие метрики в SFDC или Clari являются для вас приоритетными при оценке здоровья пайплайна?
Оценка лидерских качеств и умения развивать таланты.
Как вы подходите к коучингу опытных менеджеров по продажам, которые не выполняют свои планы по привлечению новых клиентов?
Похожие вакансии
Директор по продажам и развитию
Директор по продажам
Director of Sales (HTS Media)
Director of Business Development, East Coast
Sales Director, Property & Casualty Solutions (AI Insurance SaaS)
Director, Sales Operations
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!
- Страна
- Канада
- Зарплата
- 300 000 ₽ – 375 000 ₽