- Страна
- США
- Зарплата
- 170 000 $ – 190 000 $
Director of Merchandising - Women's
Престижная роль в одном из самых быстрорастущих брендов сегмента athleisure с конкурентной заработной платой и бонусами. Позиция предлагает высокий уровень влияния на продукт и стратегию компании.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Высокий уровень сложности обусловлен требованием более 12 лет опыта и необходимостью управлять полным жизненным циклом продукта в быстрорастущем глобальном бренде. Роль требует сочетания глубокой аналитики и творческого видения продукта.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата в $170k-$190k находится в пределах рыночной нормы для позиции Директора в Беверли-Хиллз, хотя для топовых брендов в этом регионе верхняя планка может достигать $220k+. Дополнительные бонусы и долгосрочные стимулы (LTI) делают предложение конкурентоспособным.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
WHY JOIN ALO?
Mindful movement. It’s at the core of why we do what we do at ALO—it’s our calling. Because mindful movement in the studio leads to better living. It changes who yogis are off the mat, making their lives and their communities better. That’s the real meaning of studio-to-street: taking the consciousness from practice on the mat and putting it into practice in life.
OVERVIEW
The Director of Merchandising is responsible for leading the Design led merchandising strategy, assortment planning, product lifecycle management, price structures, and in-store/online presentation to drive revenue growth and maximize profitability. The Director of Merchandising will mentor and guide a high functioning team while partners closely with Design, Buying, Planning, Marketing, Supply Chain, Digital and Retail teams to ensure a compelling, consumer-centric product offering that aligns with the ALO brand identity.
RESPONSIBILITIES
- Develop and execute the merchandising line plan, seasonal strategies, and product assortments that support business goals.
- Lead assortment planning, pricing strategy, and product selection to maximize sales and margin.
- Analyze sales, customer insights, and market data to inform product decisions and future opportunities.
- Drive go-to-market strategies including line reviews, product presentations, and seasonal launch planning.
- Oversee product lifecycle management.
- Collaborate with Buying during weekly business reviews
- Monitor competitive landscape and industry trends to identify growth opportunities.
- Lead, mentor, and develop a high-performing merchandising team.
- Partner with Marketing to ensure product storytelling and presentation align with merchandising strategies.
- Ensure visual merchandising standards and digital merchandising strategies maximize customer engagement and conversion.
- Quarterly presentations to leadership, as well as quarterly all hands product presentations
QUALIFICATIONS
- Bachelor’s degree in Business, Merchandising, Marketing, or related field
- 12+ years of progressive merchandising experience, including leadership roles.
- Strong presentation skills
- Strong business acumen with proven track record of driving revenue and profitability.
- Expertise in assortment planning, product strategy, and consumer insights.
- Excellent analytical skills with the ability to interpret data and trends into actionable strategies.
- Strong leadership and team management capabilities.
- Excellent communication and cross-functional collaboration skills.
- Experience in retail, fashion, consumer goods, or e-commerce strongly preferred.
- Strategic and entrepreneurial mindset.
- Strong sense of product, brand, and customer.
- Data-driven decision making with creative problem-solving skills.
- Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment.
The base salary range for this position is $170,000-$190,000 per year which represents the current range for the base salary for this exempt position. Please note that actual salaries will vary based on factors including but not limited to location, experience, and performance. As such, on occasion and when applicable, there is the possibility that the final, agreed-upon base salary may be outside of the upper end of the range. Please also note the range listed is just one component of the company’s total rewards package for exempt employees. Other rewards may include performance bonuses, long term incentives, a PTO policy, and many other progressive benefits.
For CA residents, Job Applicant Privacy Policy HERE.
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Merchandising
- Assortment Planning
- Product Strategy
- Market Analysis
- Leadership
- Financial Acumen Leadership
- Cross-functional Team Leadership
- Retail Strategy
- E-commerce
- Visual Merchandising
- Data Analysis
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности кандидата балансировать между творческим видением дизайна и коммерческими целями.
Как вы находите баланс между сохранением ДНК бренда, ориентированного на дизайн, и необходимостью достижения жестких финансовых показателей по маржинальности?
Оценка аналитических навыков и умения работать с данными в условиях быстро меняющихся трендов.
Опишите случай, когда данные о продажах противоречили вашему профессиональному чутью. Какое решение вы приняли и каков был результат?
Проверка лидерских качеств и умения развивать команду в высококонкурентной среде.
Как вы подходите к наставничеству и развитию команды мерчандайзеров, чтобы они оставались инновационными и ориентированными на результат?
Оценка понимания специфики бренда Alo Yoga и его позиционирования.
Какие ключевые возможности для роста женской линейки Alo вы видите на текущем рынке премиальной спортивной одежды?
Проверка навыков кросс-функционального взаимодействия.
Расскажите о вашем опыте взаимодействия с отделами маркетинга и цифровых продаж для обеспечения единого клиентского опыта во всех каналах.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

