Руководитель отдела b2b-продаж
Привлекательное предложение для амбициозного лидера: прозрачная система мотивации без «потолка», прямой контакт с собственником и возможность карьерного роста до коммерческого директора. Удаленный формат работы добавляет гибкости.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Роль требует сочетания навыков «играющего тренера» и системного строителя: нужно лично закрывать сделки на старте и одновременно выстраивать процессы в CRM с нуля. Высокая ответственность за финансовый результат нового направления.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенный доход (100-250к руб.) полностью соответствует рыночным ожиданиям для позиции Head of Sales в сегменте B2B-услуг. Фиксированная часть в 80к является стандартной для удаленных позиций, а высокий процент от выручки (7%) дает возможность значительно превысить медиану рынка при успешном запуске.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
*🌀* Руководитель отдела b2b-продаж / Юридическое сопровождение бизнеса / Группа компаний «Стратегические решения бизнеса» более 20 лет сопровождает предпринимателей и организации: договорная работа, судебная защита, сложные сделки, налоговые и корпоративные вопросы, антикризисное управление, консультации по управлению бизнесом. Сейчас мы запускаем отдельное направление пакетного юридического сопровождения организаций — «Бизнес под защитой 360°».
Удалённо
Задачи
- Не только управлять менеджерами и работать с готовыми заявками, но и лично выстраивать продажи нового направления с нуля.
- запустить систему продаж абонентского юридического сопровождения организаций;
- совместно с собственником определить приоритетные сегменты клиентов и доработать предложения под них;
- лично проводить первые переговоры с собственниками и руководителями компаний, закрывать ключевые сделки;
- развивать исходящие, партнёрские, реферальные и отраслевые каналы привлечения клиентов;
- работать с действующей клиентской базой и деловыми связями компании;
- сформировать воронку продаж в Bitrix24 и определить понятные показатели по каждому этапу;
- подготовить скрипты, коммерческие предложения и стандарты работы менеджеров;
- сформировать и обучить команду продаж по мере роста направления;
- отвечать за план продаж, прогноз выручки и фактическое поступление денежных средств.
Требования
- Будет преимуществом опыт продажи юридических, бухгалтерских, консалтинговых, IT-, HR- или других регулярных B2B-услуг. Юридическое образование необязательно.
Условия
- Доход: от 100 000 до 250 000 рублей и выше
- фиксированное вознаграждение — 80 000 рублей;
- 7% от фактически поступивших денежных средств по новым договорам, заключённым отделом;
- дополнительный KPI за выполнение согласованного плана продаж и выручки.
- Указанный диапазон соответствует плановым показателям. При росте выручки увеличивается и доход руководителя — верхний предел вознаграждения не ограничен.
- удалённая работа, при нахождении в Иркутске возможен гибридный формат;
- оформление по договору с ИП или самозанятым;
- CRM Bitrix24, телефония, действующая клиентская база и аналитика;
- непосредственное взаимодействие с собственником компании;
- юридическую экспертизу и исполнение обязательств перед клиентами обеспечивает профессиональная команда;
- возможность сформировать направление и в дальнейшем вырасти до коммерческого руководителя нескольких продуктов компании.
Контакты
- Направьте резюме и краткое описание своих результатов: Откликнуться
В сообщении укажите:
- какими B2B-продуктами вы управляли;
- средний чек и цикл сделки;
- размер команды;
- план и фактический объём продаж;
- какие каналы привлечения клиентов запускали самостоятельно.
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- B2B Sales
- Bitrix24
- Sales Management
- Business Development
- CRM
- Lead Generation
- Negotiation
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат будет действовать в условиях отсутствия готовых процессов.
Опишите ваш пошаговый план действий в первые 30 дней для запуска продаж нового юридического продукта.
Проверка навыка работы с ключевыми лицами, принимающими решения.
Расскажите о самой сложной сделке с собственником бизнеса: как вы выстраивали аргументацию и как удалось закрыть контракт?
Вакансия предполагает работу в Bitrix24.
Какие ключевые метрики и этапы воронки вы считаете обязательными для контроля эффективности B2B-продаж в CRM?
Проверка способности масштабировать успех через команду.
По каким критериям вы будете отбирать менеджеров в свою команду и как планируете их обучать специфике юридического консалтинга?
Оценка опыта работы с каналами привлечения.
Какие каналы привлечения клиентов (кроме входящих заявок) показали наибольшую эффективность в вашем прошлом опыте B2B-продаж?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

