Директор по продажам
Оценка ИИИнтересная стратегическая роль для топ-менеджера с возможностью реально повлиять на бизнес. Однако необходимость обязательного переезда и отсутствие гибкого графика могут сузить круг потенциальных кандидатов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена требованием обязательной релокации во Владивосток и необходимостью иметь опыт именно в товарном бизнесе (FMCG/DIY) с навыками трансформации процессов. От кандидата ожидают не просто поддержания продаж, а полной перестройки коммерческой функции.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИДля позиции Директора по продажам в крупном товарном бизнесе с учетом релокации во Владивосток, рыночные предложения обычно начинаются от 350 000 рублей net плюс значительные бонусы за KPI. Учитывая сложность задач по трансформации, совокупный доход может быть выше среднего по региону.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
ВАКАНСИЯ: Директор по продажам
*📍* Владивосток | B2B-продажи FMCG
*🏠* Релокация обязательна | удалённого и гибридного формата нет
Роль для человека, который умеет не просто выполнять план продаж, а перезапускать коммерческую функцию, разбирать ассортимент, оцифровывать показатели и находить новые точки роста.
Здесь нужен сильный коммерческий руководитель с товарным бизнесом в бэкграунде. Рассматривают не только кандидатов из B2B FMCG, но и сильных руководителей из розницы, работающей с сопоставимым ассортиментом, например DIY.
*⚙️* Ключевая задача:
Перезапустить продажи и выстроить управляемую систему роста.
*📊* Задачи:
— Перезапустить процесс продаж и провести необходимые изменения.
— Развивать продажи компании.
— Участвовать в работе с ассортиментом.
— Анализировать ассортимент и рыночные ниши.
— Оцифровать ключевые коммерческие показатели.
— Принимать решения на основе аналитики.
— Искать новые точки роста по клиентам, каналам и продуктам.
Это роль для человека, который умеет соединять продажи, ассортимент и аналитику в одну коммерческую систему.
*🧠* Требования:
— Сильный опыт управления продажами в товарном бизнесе.
— Релевантный опыт в B2B FMCG или рознице с похожей спецификой.
— Опыт трансформации или перезапуска коммерческой функции.
— Сильные аналитические навыки.
— Понимание ассортиментного управления.
— Готовность к релокации во Владивосток.
Важно: вакансия не ориентирована на кандидатов из продажи услуг и смежных сервисных направлений.
*📩* Контакты:
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- B2B Sales
- FMCG
- Sales Management
- Business Development Strategy
- Data Analysis
- Inventory Management
- Change Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка опыта антикризисного управления или трансформации, что является ключевым требованием.
Расскажите о самом сложном кейсе перезапуска коммерческой функции: с какими проблемами вы столкнулись и каких измеримых результатов достигли?
Вакансия требует умения работать с ассортиментом как точкой роста.
Как вы анализируете ассортиментную матрицу для выявления неликвида и поиска высокомаржинальных ниш?
Важно понять, какими инструментами кандидат пользуется для оцифровки процессов.
Какие ключевые коммерческие показатели (KPI) вы считаете приоритетными для оцифровки при входе в новую компанию?
Проверка гибкости и применимости опыта из смежных сфер.
Если ваш основной опыт в рознице (DIY), как вы планируете адаптировать свои навыки под специфику B2B FMCG продаж?
Релокация — критический фактор. Работодателю важно понимать серьезность намерений.
Что является для вас главной мотивацией при переезде во Владивосток и как вы оцениваете свою готовность к работе исключительно в очном формате?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
