- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Директор специализированного фонда управления целевым капиталом
Престижная роль в известной инвестиционной компании с возможностью влиять на развитие сектора целевых капиталов в России. Вакансия предлагает высокий уровень ответственности и публичности, что отлично подходит для амбициозных топ-менеджеров.
Сложность вакансии
Позиция уровня C-level требует уникального сочетания навыков: от глубокого понимания финансовых механизмов эндаумент-фондов до выдающихся способностей в публичных коммуникациях и GR. Высокая ответственность за стратегию и репутацию платформы делает эту роль крайне сложной.
Анализ зарплаты
Для позиций уровня Директора фонда в крупных инвестиционных структурах Москвы рыночный диапазон обычно составляет от 400 000 до 800 000 рублей в месяц плюс значительные годовые бонусы. Точная сумма сильно зависит от объема активов под управлением (AUM) и KPI по привлечению средств.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в ВИМ Инвестиции уже сейчас
Откликнитесь на вакансию Директора фонда, чтобы возглавить развитие платформы целевого капитала в ВИМ Инвестиции!
Описание вакансии
*🔝*ВАКАНСИЯ: Директор специализированного фонда управления целевым капиталом
КОМПАНИЯ: АО ВИМ Инвестиции
*☄️*Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
*📱*+7 963 970 64 70
Обязанности:
*✔️*Формировать и реализовывать стратегию развития платформы целевого капитала;
*✔️*Выстраивать модель роста платформы, включая продуктовую логику, ценностное предложение и архитектуру взаимодействия с участниками;
*✔️*Развивать партнерскую сеть, в том числе среди фондов, образовательных организаций, благотворительных структур, корпоративных партнеров и иных институциональных участников;
*✔️*Упаковывать сложный по содержанию проект в понятный, востребованный и масштабируемый формат;
*✔️*Обеспечивать баланс между социальной миссией проекта и его управленческой, организационной и финансовой эффективностью;
*✔️*Координировать работу кросс-функциональных команд и внешних участников;
*✔️*Представлять платформу на уровне партнеров, лидеров мнений, институциональных игроков и профильного сообщества;
*✔️*Быть внешним амбассадором платформы и последовательно продвигать ее ценность во внешнем контуре;
Выступать на конференциях, круглых столах, стратегических сессиях, отраслевых и экспертных мероприятиях;
*✔️*Проводить презентации для партнеров, доноров, учредителей, профессионального сообщества и других целевых аудиторий;
*✔️*Объяснять сложные по содержанию идеи, механики и возможности платформы простым и доступным языком без потери смысла и глубины;
*✔️*Формировать узнаваемость платформы, доверие к ней и устойчивую внешнюю репутацию;
*✔️*Инициировать новые направления развития, опираясь на реальные потребности рынка и социальной среды.
Требования:
*✔️*Опыт руководства направлением, платформой, продуктом, программой или экосистемным проектом;
*✔️*Опыт развития проектов с социальной, образовательной, благотворительной или общественной повесткой;
*✔️*Опыт работы в среде, где требуется совмещать бизнес-подход и миссионную составляющую;
*✔️*Стратегическое мышление;
*✔️*Навыки развития бизнеса, продукта или платформы;
*✔️*Умение строить партнерства и долгосрочные отношения;
*✔️*Сильные коммуникационные навыки;
*✔️*Сильные презентационные навыки и уверенные публичные выступления;
*✔️*Способность ясно, структурно и убедительно доносить позицию до разных аудиторий;
*✔️*Способность упрощать и структурировать сложные идеи;
*✔️*Умение сочетать миссионность и прагматичный подход к результату;
*✔️*Лидерство, способность собирать вокруг себя людей и двигать проект вперед.
*➡️*КОНТАКТЫ:
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Strategic Planning
- Business Development
- Partnership ManagementBase
- Public Speaking
- Leadership
- Stakeholder Management
- Product Strategy
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности балансировать между финансовой устойчивостью и социальной целью.
Как вы планируете обеспечивать баланс между социальной миссией фонда и его финансовой эффективностью?
Оценка навыков развития партнерской сети и привлечения доноров.
Опишите ваш опыт выстраивания долгосрочных отношений с институциональными партнерами или крупными донорами.
Проверка навыков стратегического планирования и масштабирования.
Каким вы видите идеальный путь масштабирования платформы целевого капитала на горизонте 3-5 лет?
Оценка коммуникативных навыков и умения работать со сложными продуктами.
Приведите пример, когда вам удалось упаковать сложный интеллектуальный продукт в понятный и востребованный рынком формат.
Проверка лидерских качеств в кросс-функциональной среде.
Как вы выстраиваете работу в кросс-функциональных командах, где участники имеют разные приоритеты и KPI?
Похожие вакансии
Коммерческий директор (эквайринг)
Директор по каскадированию стратегии
Коммерческий директор / Директор по развитию бизнеса
Директор по стратегии
Директор по развитию бизнеса в Бизнес-приложения VK Tech
Директор направления хай риск: i-gaming, crypto // Director of High Risk: Crypto, i-gaming
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!