Коммерческий директор
Оценка ИИПривлекательное предложение для топ-менеджеров из FMCG, готовых к переезду. Сильные стороны: полный релокационный пакет и прозрачная связь бонусов с ростом бизнеса, однако локация может подойти не всем.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена жестким требованием опыта именно в производстве напитков, необходимостью релокации в г. Изобильный и амбициозной целью по росту выручки на 50%.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредложенный доход (150–380 тыс. руб. на руки) соответствует рыночному уровню для коммерческих директоров в региональном FMCG-секторе, где верхняя планка обычно достигается при выполнении агрессивных планов продаж.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
*🔝*
*✍️ Вакансия КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР* | ПРОИЗВОДСТВО НАПИТКОВ | FMCG | РЕЛОКАЦИЯ
В производственную компанию «ДИГС Групп» (бренды «Опохмелофф» и «Любомир») ищем коммерческого директора, который возьмёт на себя развитие продаж и масштабирование бизнеса.
*О компании:*Собственное производство в Ставропольском крае.
Направления: квас, медовуха, лимонады и иные слабоалкогольные напитки.
Годовой оборот — около 150 млн ₽.
Цель — увеличить выручку минимум на 50%.
*О*бязанности*:*1. Провести аудит продаж, финансовых показателей и действующей дистрибуции.
- Разработать и реализовать коммерческую стратегию.
- Развивать сеть дистрибьюторов и расширять географию продаж.
- Управлять региональными менеджерами и коммерческой командой.
- Повышать представленность продукции и эффективность каналов продаж.
- Обеспечить выполнение планов роста выручки.
Требования*:*Опыт коммерческим директором, директором по продажам или руководителем региональных продаж в компании — производителе именно напитков (обязателен!).
Практический опыт развития дистрибуции и управления продажами.
Понимание специфики рынка безалкогольных и слабоалкогольных напитков.
Навыки управления командой, планирования и анализа коммерческих показателей.
Наличие водительских прав и личного автомобиля — обязательно.
Готовность к релокации в Ставропольский край, г. Изобильный.
*Условия:*- Доход: 150 000–380 000 ₽ на руки, фиксированная и бонусная части.
- Релокация в Ставропольский край, компания предоставляет полный релокационный пакет, оплату связи, компенсацию ГСМ.
Рассматриваем кандидатов из любых регионов России.
*😎 Контакты для отправки резюме*: Откликнуться
*✔️ Скачайте* стратегический гайд по межотраслевым переходам для руководителей
*📈* Новые программы сопровождения до оффера
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- FMCG
- Sales Management
- Distribution Management
- Strategic Planning Management Strategy
- Financial Analysis
- Team Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка соответствия ключевому требованию вакансии и понимания специфики категории.
Опишите ваш опыт работы с категориями кваса, медовухи или слабоалкогольных напитков: какие особенности дистрибуции в этом сегменте вы считаете критическими?
Оценка способности кандидата достичь поставленной цели по росту выручки.
За счет каких конкретных инструментов вы планируете увеличить выручку компании на 50% в течение первого года работы?
Проверка навыков аудита и стратегического планирования.
С каких трех шагов вы начнете аудит текущей системы продаж и финансовой эффективности в «ДИГС Групп»?
Оценка управленческих компетенций в контексте регионального развития.
Как вы выстраиваете систему мотивации и контроля для удаленных региональных менеджеров при расширении географии продаж?
Проверка готовности к работе «в полях» и мобильности.
Вакансия предполагает наличие личного авто и активные перемещения. Готовы ли вы к интенсивному графику командировок по региону и за его пределы?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
