Коммерческий директор (производство напитков)
Привлекательное предложение для лидеров продаж из FMCG, готовых к переезду. Сильные стороны: полный релокационный пакет и прозрачная система бонусов, однако узкая специализация и локация могут подойти не всем.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью обязательного опыта именно в производстве напитков, готовностью к релокации в г. Изобильный и амбициозной целью по росту выручки на 50%. Требуется сочетание стратегического мышления и готовности к операционной работе «в полях».
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предложенный диапазон (150 000 – 380 000 ₽ на руки) соответствует рыночным ожиданиям для позиции коммерческого директора в региональном FMCG-секторе. Верхняя планка выше средней по региону, что компенсирует необходимость релокации.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР | ПРОИЗВОДСТВО НАПИТКОВ | FMCG | РЕЛОКАЦИЯ
В производственную компанию «ДИГС Групп» (бренды «Опохмелофф» и «Любомир») ищем коммерческого директора, который возьмёт на себя развитие продаж и масштабирование бизнеса.
О компании:Собственное производство в Ставропольском крае.
Направления: квас, медовуха, лимонады и иные слабоалкогольные напитки.
Годовой оборот — около 150 млн ₽.
Цель — увеличить выручку минимум на 50%.
Основные задачи:1. Провести аудит продаж, финансовых показателей и действующей дистрибуции.
- Разработать и реализовать коммерческую стратегию.
- Развивать сеть дистрибьюторов и расширять географию продаж.
- Управлять региональными менеджерами и коммерческой командой.
- Повышать представленность продукции и эффективность каналов продаж.
- Обеспечить выполнение планов роста выручки.
Ищем:Опыт коммерческим директором, директором по продажам или руководителем региональных продаж в компании — производителе именно напитков (обязателен!).
Практический опыт развития дистрибуции и управления продажами.
Понимание специфики рынка безалкогольных и слабоалкогольных напитков.
Навыки управления командой, планирования и анализа коммерческих показателей.
Наличие водительских прав и личного автомобиля — обязательно.
Готовность к релокации в Ставропольский край, г. Изобильный.
Условия:- Доход: 150 000–380 000 ₽ на руки, фиксированная и бонусная части.
- Релокация в Ставропольский край, компания предоставляет полный релокационный пакет, оплату связи, компенсацию ГСМ.
Рассматриваем кандидатов из любых регионов России.
Для отклика необходимо связаться в Telegram: Откликнуться, +7 (931) 294 3920 WhatsApp
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- FMCG
- Sales Management
- Distribution Management
- Strategic Planning
- Business Development Strategy
- Team Management
- Financial Analysis
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка соответствия ключевому требованию вакансии и понимания специфики отрасли.
Расскажите о вашем опыте работы в компаниях-производителях напитков: с какими категориями работали и каких результатов в продажах достигли?
Оценка способности кандидата достичь поставленной цели по росту выручки.
Каким будет ваш план действий в первые 90 дней для обеспечения роста выручки на 50%?
Проверка навыков масштабирования бизнеса через дистрибуцию.
Опишите ваш наиболее успешный кейс по расширению географии продаж и выходу в новые регионы. С какими сложностями столкнулись?
Оценка управленческих компетенций в контексте удаленного управления.
Как вы выстраиваете систему мотивации и контроля для региональных менеджеров по продажам?
Проверка аналитических способностей и работы с финансами.
Какие ключевые метрики (KPI) вы считаете приоритетными при проведении аудита коммерческой деятельности производственной компании?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

