Lead / Sub-Lead Level Designer
Оценка ИИПроект с огромной аудиторией (200M+ установок) и понятным жанром (GTA-like) предлагает отличные возможности для профессиональной реализации. Высокий балл обусловлен четкими требованиями, интересными задачами по развитию открытого мира и возможностью занять лидерскую позицию.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует не только высокого уровня владения Unity и 3D-пакетами, но и развитых лидерских качеств для управления командой и проведения ревью. Работа над open-world проектом с 200M+ установок накладывает серьезные требования к навыкам оптимизации под мобильные устройства.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, однако для позиций уровня Lead Level Designer в геймдеве на российском и международном рынке (удаленно) вилка обычно составляет от 250 000 до 450 000 рублей в зависимости от студии. Учитывая масштаб проекта (200M+ установок), можно ожидать предложения по верхней границе рынка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Вакансия - Lead / Sub-Lead Level Designer
Заработная плата - по результатам собеседования
Локация работы - #Удаленка
Квалификации сотрудника - #Senior, #Lead
Занятость - Full-time
Открытый мир. Мультиплеер. 200M+ установок. Живой, активно растущий GTA-like проект — и одно место для того, кто возьмёт часть города под полный контроль.
Не "расставить домики по карте". А построить локации так, чтобы по ним хотелось кружить просто потому что интересно.
Что тебя ждёт:
— Создание и развитие ключевых локаций игрового мира
— Помощь Lead Level Designer в планировании работы команды
— Координация Level Designer-ов по направлениям и фичам
— Ревью локаций и контроль качества контента
— Решения на основе метрик и фидбэка игроков, а не интуиции
— Менторство и рост менее опытных дизайнеров
Кто нужен:
— 4+ лет опыта в левел-дизайне
— Опыт в роли Feature Owner
— Опыт наставничества, ревью или координации других дизайнеров
— Уверенный Unity, базовое знание 3D-пакетов (3Ds Max — плюс)
— Понимание open-world и оптимизации локаций под мобильные устройства
Бонус к заявке:
— Опыт на open-world, sandbox или GTA-like проектах
— Управление небольшой командой
— Искренняя любовь к GTA, racing, sandbox — сразу в топ очереди *🎯*
Разблокировал все пункты выше и знаешь, как сделать открытый мир живым, а не просто большим? Пиши в личку, поделюсь деталями)
Контакты для отклика соискателя: Откликнуться
#gamedev #геймдев #job #работа #разработкаигр #левелдизайн #левелдизайнер #leveldesign #leveldesigner
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Unity
- 3ds Max
- Level Design
- Open World
- Mobile Games
- Team Management
- Mentoring
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка понимания специфики жанра и умения работать с пространством.
Какие основные принципы навигации и визуального повествования вы используете при проектировании районов в open-world игре?
Оценка технических навыков и понимания ограничений платформы.
С какими основными проблемами оптимизации локаций для мобильных устройств вы сталкивались и как их решали в Unity?
Проверка лидерских качеств и умения давать конструктивный фидбэк.
Опишите ваш процесс проведения ревью работы другого дизайнера: на что вы смотрите в первую очередь и как доносите правки?
Оценка умения работать с данными, а не только с творческим видением.
Как вы используете игровые метрики и тепловые карты для итеративного улучшения уже созданной локации?
Проверка опыта управления процессами.
Расскажите о вашем опыте в роли Feature Owner: как вы координировали работу между отделами (арт, код, геймдизайн)?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
