Performance Lead
Привлекательная вакансия в растущем EdTech-секторе с возможностью удаленной работы из любой точки мира. Гибкий график и бонусная часть за результат создают хорошие условия для профессионала, ориентированного на цифры.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Роль требует высокого уровня ответственности за бюджеты и окупаемость (ROMI/ДРР), а также навыков управления как внутренними процессами, так и внешними подрядчиками. Высокая конкуренция в нише EdTech добавляет сложности в поиске эффективных связок.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Для позиции Performance Lead в российском EdTech рынке зарплаты обычно стартуют от 150 000 рублей (фикс) и могут достигать 300 000+ рублей с учетом бонусов. Предложение Insperia соответствует рыночным ожиданиям для опытных специалистов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
·1·
В Insperia ищем Performance Lead, который возьмёт управление системой привлечения и поможет масштабировать её.
Insperia — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ.
— управлять performance-направлением и экономикой платного привлечения;
— развивать рекламные каналы и управлять бюджетом;
— анализировать CPL, CAC, CR, ROMI/ДРР, продажи и окупаемость;
— формировать и тестировать гипотезы, масштабировать окупаемые связки и отключать неэффективные;
— ставить задачи специалистам и подрядчикам, оценивать их результативность.
Полностью удалённо; часовой пояс — ±4 часа от Москвы, можно не только РФ. 5/2, гибкое начало дня; плавающий выходной зависит от проектов. Оформление ИП. Фикс + бонус за результат, финальный доход обсуждаем индивидуально с учётом опыта.
Детали: Откликнуться
Контакт: Откликнуться
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Performance Marketing
- Marketing Analytics
- Budget Management
- CAC
- Hypothesis Testing
- Unit Economics
- CPL
- ROMI
Возможные вопросы на собеседовании
Вопрос проверяет умение кандидата работать с экономикой проекта и понимать влияние маркетинга на бизнес-показатели.
Расскажите о вашем опыте управления ROMI и ДРР: какие целевые показатели были на прошлых проектах и как вы их достигали?
Важно понять методологию работы кандидата с гипотезами и его способность быстро масштабировать результат.
Опишите ваш процесс тестирования гипотез: от формирования идеи до принятия решения о масштабировании или отключении канала.
Позиция Lead подразумевает управление командой или аутсорсом. Важно оценить навыки контроля качества.
Как вы выстраиваете работу с подрядчиками и по каким критериям оцениваете их эффективность?
EdTech имеет свою специфику (сезонность, длинный цикл принятия решения). Проверяется знание рынка.
Какие особенности привлечения трафика в нише подготовки к ЕГЭ/ОГЭ вы считаете ключевыми в текущем году?
Проверка навыков работы с данными и инструментами аналитики.
Какими инструментами сквозной аналитики вы пользовались и как выстраивали отчетность по воронке от клика до продажи?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

