Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Recruitment Partner
Оценка ИИИнтересная роль в современной компании с фокусом на AI, полностью удаленный формат и возможность влиять на продукт. Бонусная система за каждый найм делает предложение финансово привлекательным для результативных рекрутеров.
Сложность вакансии
Оценка ИИПозиция требует более 3 лет опыта в ИТ-подборе и уверенного владения AI-инструментами, что повышает планку для кандидатов. Работа в часовом поясе CET и необходимость взаимодействия с глобальным рынком талантов добавляют сложности.
Анализ зарплаты
Оценка ИИВакансия предлагает конкурентоспособную базовую часть плюс комиссионные, что соответствует рыночным стандартам для опытных ИТ-рекрутеров в Европе. Итоговый доход может значительно превышать медиану при высокой результативности наймов.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в hirehire уже сейчас
Присоединяйтесь к hirehire и станьте частью команды, внедряющей AI в рекрутмент — откликайтесь прямо сейчас!
Описание вакансии
Recruitment Partner
hirehire
*📍* Remote (CET ± a few hours)
About the role
hirehire is looking for a Recruitment Partner to own end-to-end hiring for fast-growing tech companies. You’ll partner with clients, candidates, and expert interviewers, managing the entire recruitment process while leveraging AI-powered sourcing and data-driven decision-making.
Responsibilities
— Own the full recruitment lifecycle from role briefing to offer stage.
— Build trusted relationships with clients, candidates, and expert interviewers.
— Source top-tier talent through internal networks, targeted search, and AI-powered recruiting tools.
— Write compelling job descriptions, briefs, and outreach messages.
— Track recruitment performance using data and continuously improve hiring processes.
— Contribute to developing AI tools and best practices used across the recruitment team.
Requirements
— 3+ years of recruitment experience, ideally within fast-paced tech environments.
— Strong hands-on experience using AI in day-to-day recruiting workflows.
— Experience working with ATS platforms, sourcing tools, and HR technology.
— Proactive, solution-oriented mindset with excellent communication skills.
— Empathy and the ability to build long-term relationships with candidates.
— Experience hiring Product Designers is a strong plus.
What the company offers
— Fully remote work with flexible hours (CET ± a few hours).
— Competitive base salary plus commission for every successful hire.
— Opportunity to work with top 1% global tech talent and leading product companies.
— Early access to cutting-edge AI recruiting tools.
— Direct mentorship from the founders and a high-performance environment focused on growth.
*🌿**🌿**🌿**🌿**🌿**🌿**🌿**🌿**🌿**🌿**🌿*
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Communication Skills
- Data Analysis
- Applicant Tracking Systems
- Artificial Intelligence
- Recruiting
- Sourcing
- Product Design Hiring
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта использования технологий, заявленных в вакансии.
Расскажите о конкретных AI-инструментах, которые вы используете в своей ежедневной работе для сорсинга или оценки кандидатов.
Оценка способности работать с узкоспециализированными ролями, упомянутыми как плюс.
Каковы основные сложности и особенности при поиске и оценке Product Designers по сравнению с разработчиками?
Проверка навыков управления ожиданиями клиентов в динамичной среде.
Как вы выстраиваете отношения с нанимающим менеджером, если процесс подбора по вакансии затягивается или рынок не предлагает подходящих кандидатов?
Оценка аналитических способностей рекрутера.
Какие метрики рекрутмента вы считаете наиболее важными и как вы используете данные для улучшения своих процессов?
Проверка навыков коммуникации и «продажи» вакансии топовым талантам.
Как вы адаптируете свои сообщения для холодного поиска, чтобы привлечь внимание кандидатов из категории 'top 1% global tech talent'?
Похожие вакансии
Junior Recruiter
Рекрутер
Senior IT Recruiter
Full-cycle Recruiter (Tech & Digital Marketing)
HR менеджер (удалённо)
Рекрутер на удалёнке
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!