Руководитель отдела IT-инфраструктуры и техподдержки
Оценка ИИСтабильная позиция руководителя в производственном секторе с четким кругом обязанностей и понятным стеком технологий. Локация в Московской области может быть как плюсом для местных жителей, так и минусом из-за отсутствия удаленки.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует не только глубоких технических знаний (Windows/Linux, Veeam, Zabbix), но и управленческих навыков для руководства командой и внедрения процессов ITIL на трех разных локациях. Высокая ответственность за Disaster Recovery и отказоустойчивость производства.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана. Для позиции руководителя ИТ-отдела в Московской области с управлением 4 сотрудниками и тремя площадками рыночный диапазон составляет от 180 000 до 250 000 рублей после вычета налогов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Руководитель отдела IT-инфраструктуры и техподдержки
Обязанности:
- Руководство отделом системных администраторов (4 сотрудника): планирование, постановка задач, контроль исполнения, оценка результатов;
- Обеспечение отказоустойчивости и бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры на трёх производственных площадках компании (Домодедово, Климовск, Чехов);
- Выстраивание процессов управления ИТ-сервисами в соответствии с методологией ITIL: управление инцидентами, запросами на обслуживание, изменениями, проблемами;
- Организация и контроль систем резервного копирования (Veeam); поддержание и тестирование процедур восстановления данных (Disaster Recovery);
- Обеспечение базовой информационной безопасности инфраструктуры; взаимодействие с командой ИБ.
Требования:
- Знание методологии ITIL; опыт построения или внедрения ITSM-процессов (управление инцидентами, запросами, изменениями, проблемами);
- Опыт администрирования Windows Server 2019/2022, сервисов MS: AD, GPO, DNS, DHCP, RDS, Exchange, IIS;
- Опыт администрирования ОС Linux;
- Опыт написания скриптов (Powershell / Bash)
- Опыт работы с системами резервного копирования (Veeam) и мониторинга (Zabbix / Grafana);
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- ITIL
- ITSM
- Windows Server
- Active Directory
- Group Policy
- DNS
- DHCP
- Remote Desktop Services
- Microsoft Exchange Server
- IIS
- Linux
- PowerShell
- Bash
- Veeam
- Zabbix
- Grafana
- Disaster Recovery
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта применения методологии ITIL в реальных рабочих процессах.
Расскажите о вашем опыте внедрения ITSM-процессов: с какими сложностями вы сталкивались и как измеряли эффективность?
Важно понять, как кандидат обеспечивает непрерывность бизнеса на производстве.
Как вы организуете процесс Disaster Recovery для трех территориально распределенных площадок?
Оценка управленческих компетенций и умения работать с командой из 4 человек.
Как вы распределяете задачи внутри отдела системных администраторов и какие KPI используете для оценки их работы?
Проверка технических навыков автоматизации и оптимизации рутинных задач.
Приведите примеры задач, которые вы автоматизировали с помощью PowerShell или Bash в своей практике.
Оценка взаимодействия с другими подразделениями в вопросах безопасности.
Как вы выстраиваете взаимодействие с отделом ИБ при внедрении изменений в инфраструктуру?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
