- Страна
- Кипр
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Staff Engineer — Custody Platform (The Vault)
Высокий балл за Staff-позицию без менеджерской нагрузки, работу с передовым стеком (MPC, AI-first) и гибкость в оплате (крипта/валюта). Вакансия идеально подходит для топовых инженеров, желающих оставаться hands-on.
Сложность вакансии
Роль требует исключительного сочетания 10-летнего опыта в бэкенде, глубоких знаний Web3 и специфики крипто-кастоди (MPC, HSM). Высокая планка ожиданий от Staff-уровня подразумевает не только написание кода, но и владение сложными паттернами распределенных систем.
Анализ зарплаты
Предлагаемая роль Staff Engineer на Кипре (удаленно) соответствует верхнему эшелону рынка. Для специалистов такого уровня в крипто-секторе медиана составляет около $8,000 - $10,000, при этом топовые компании могут предлагать до $12,000 и выше, особенно при оплате в валюте или стейблкоинах.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь уже сейчас
Присоединяйтесь к созданию передовой MPC-платформы и определите будущее крипто-кастоди в роли Staff Engineer!
Описание вакансии
#Vacancy#remote#Cyprus
📍Вакансия: Staff Engineer — Custody Platform (The Vault)
Формат: Fully remote (любой таймзон с пересечением EU/CIS)
Мы строим The Vault — современную MPC-based платформу крипто-кастоди для институциональных и розничных клиентов.
Ищем сильного Staff Engineer (hands-on IC)
Это не управленческая роль и не чистый архитектор. Это роль технического лидера, который пишет продакшен-код каждый день, ведёт сложные кросс-функциональные инициативы, поднимает уровень команды через RFC, код и ревью.
Что предстоит делать:
• Проектировать и реализовывать критичные компоненты: policy engine, signing orchestration, key lifecycle, recovery flows, approvals, audit trails, multi-tenant wallet/account сервисы
• Строить высоконагруженные multi-tenant SaaS-системы (изоляция тенантов, rate limiting, backpressure и т.д.)
• Работать с distributed systems, reliability patterns, security-by-design
• Активно использовать AI-инструменты (Claude Code, Cursor, Codex) как core-компетенцию
• Менторствовать senior-инженеров, задавать паттерны и поднимать общий уровень команды
Для нас важно:
• Сильные CS fundamentals (concurrency, distributed systems, consistency и т.д.)
• 10+ лет backend, из них 3+ года на уровне Staff (или эквивалент)
• Опыт ownership крупных продакшен-систем end-to-end
• Продакшен-опыт с Go (или готовность быстро в него въехать)
• Реальный опыт работы с современными AI coding tools + умение критически проверять AI-код
• Опыт в Web3 от 3 лет.
• Опыт построения высоконагруженных multi-tenant SaaS
• Опыт работы в криптоиндустрии (криптобиржи, блокчейн-проекты)
Будет большим плюсом:
• Опыт в custody/wallets/MPC/HSM/Ledger
Blockchain (EVM + Bitcoin обязательно, остальное в плюс)
• Регулируемая среда (SOC 2, ISO 27001 и т.д.)
Kubernetes, SRE-практики
Что мы предлагаем:
• Реальную техническую роль Staff IC с влиянием (без управления людьми)
• AI-first культуру с бюджетом на инструменты
• Сильную команду (криптографы, security, SRE, Product)
• Оплатау в: EUR / USD / криптовалюта
• Полностью удалённый формат работы
Откликнуться👉Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- SaaS
- Kubernetes
- SRE
- Distributed Systems
- Go
- Cryptography
- HSM
- Blockchain
- Web3
- Bitcoin
- EVM
- MPC
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка понимания ключевой технологии проекта (MPC) и безопасности ключей.
Расскажите о вашем опыте работы с MPC или HSM. Какие основные риски безопасности вы видите при реализации key lifecycle в кастодиальных сервисах?
Оценка навыков проектирования сложных SaaS-архитектур.
Как бы вы спроектировали изоляцию тенантов в высоконагруженной системе, чтобы гарантировать, что всплеск нагрузки у одного клиента не повлияет на остальных?
Проверка соответствия AI-first культуре компании.
Как вы интегрируете AI-инструменты (например, Cursor или Claude) в свой рабочий процесс и как обеспечиваете верификацию сгенерированного кода в критических компонентах?
Оценка опыта в распределенных системах.
С какими проблемами консистентности данных вы сталкивались в распределенных системах и какие паттерны (например, Saga, 2PC) использовали для их решения?
Проверка лидерских качеств на уровне Staff IC.
Опишите случай, когда вам нужно было внедрить сложное техническое изменение (RFC) через сопротивление команды или техническую неопределенность. Как вы действовали?
Похожие вакансии
Ведущий разработчик Go | Брокерская платформа
Lead Go developer
Search Development Team Lead
Lead Python Developer (AI)
Ведущий разработчик C++
Team Lead .NET/C#
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!