- Страна
- Россия
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Владелец продукта в Блок "Развитие клиентского опыта B2C"
Это престижная позиция в крупнейшем банке страны с возможностью создать продукт с нуля, что является отличным кейсом для портфолио. Высокий балл обусловлен масштабом влияния, сильной командой и стабильностью работодателя, несмотря на потенциальную сложность процессов.
Сложность вакансии
Высокая сложность обусловлена необходимостью создания продукта с нуля в структуре огромной корпорации, что требует навыков работы с множеством стейкхолдеров и преодоления бюрократических барьеров. Роль подразумевает полную ответственность за стратегию и реализацию в условиях высокой неопределенности.
Анализ зарплаты
Зарплата в вакансии не указана, но для позиции Product Owner уровня Senior/Lead в Сбере рыночные ожидания составляют от 300 000 до 450 000 рублей. Предложенный диапазон соответствует средним значениям для топовых финтех-компаний России.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Сбер уже сейчас
Присоединяйтесь к команде Сбера, чтобы создать инновационный продукт финансового планирования с нуля для миллионов клиентов!
Описание вакансии
*➡️*Вакансия: Владелец продукта в Блок "Развитие клиентского опыта B2C"
Ищем сильного Product Owner, который возьмет на себя развитие блока финансового планирования и сможет сформировать продукт с нуля: от идеи и клиентской ценности до запуска и масштабирования.
Нам нужен человек, который умеет работать в условиях высокой неопределенности, не боится сложных задач и способен доводить инициативы до результата даже при большом количестве зависимостей и согласований.
Обязанности
Формирование продуктового видения и стратегии развития направления финансового планирования
Проектирование клиентских сценариев финансового планирования и управления личным капиталом
Разработка функциональности по анализу финансового положения клиента и формированию персонализированных рекомендаций
Формирование, приоритезация и управление продуктовым бэклогом
Постановка требований команде разработки и сопровождение реализации на всех этапах
Анализ клиентских потребностей, проведение исследований и проверка продуктовых гипотез
Определение продуктовых метрик и анализ эффективности реализованных решений
Координация работы со смежными командами банка (аналитика, дизайн, разработка, архитектура, юридический блок и др.)
Управление сроками реализации и достижением продуктовых целей.
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Data Analysis
- Product Management
- Agile
- Product Strategy
- UX Research
- Unit Economics
- Customer Development
- Backlog Prioritization
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка способности кандидата структурировать хаос и определять приоритеты на начальном этапе.
Опишите ваши первые шаги в роли Product Owner при создании продукта с нуля: как вы будете формировать видение и определять MVP?
Важно понять, как кандидат справляется с корпоративной спецификой и зависимостями между департаментами.
Расскажите о вашем опыте управления продуктом с большим количеством внешних зависимостей и согласований. Как вы добивались результата?
Вакансия напрямую связана с управлением капиталом и анализом данных.
Какие метрики эффективности вы бы внедрили для продукта финансового планирования и управления личным капиталом?
Проверка навыков работы с гипотезами и клиентскими исследованиями.
Приведите пример продуктовой гипотезы, которую вы проверяли: какой метод исследования выбрали и как интерпретировали результаты?
Оценка умения находить баланс между интересами бизнеса и удобством пользователя.
Как вы будете приоритизировать задачи в бэклоге, если требования юридического блока конфликтуют с идеальным клиентским путем (UX)?
Похожие вакансии
Senior Product Manager
Продакт-менеджер(B2C)
Product Owner
Senior Product / Project Manager (Автор и преподаватель курса GenAI)
Senior SA/BA/PO
Product Manager (Автоматизация распределения товара)
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!