- Страна
- Россия
- Зарплата
- от 100 000 ₽
Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Менеджер по подбору персонала
Стабильное предложение с четко прописанными обязанностями и адекватной рынку зарплатой для Москвы. Офисный формат в Москве и понятные требования делают вакансию привлекательной для специалистов с небольшим опытом.
Сложность вакансии
Позиция среднего уровня сложности, требующая стандартного опыта в рекрутинге от одного года. Основной вызов заключается в необходимости вести несколько вакансий одновременно и взаимодействовать с учебными заведениями.
Анализ зарплаты
Предложенная зарплата в 100 000 рублей соответствует нижней границе рыночного диапазона для HR-менеджера в Москве с опытом от года. В среднем по рынку специалисты такого профиля могут рассчитывать на сумму до 130 000 - 150 000 рублей в зависимости от объема КДП и сложности вакансий.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Кранчи Дрим уже сейчас
Присоединяйтесь к команде «Кранчи Дрим» и станьте ключевым звеном в формировании сильного коллектива!
Описание вакансии
Менеджер по подбору персонала | 100 000 р.
«Кранчи Дрим»
Что делать:
— Организация полного цикла подбора персонала: от поиска до выхода сотрудника на работу.
— Составление профилей вакансий: описание требований, условий и задач для каждой конкретной позиции.
— Анализ рынка труда: мониторинг уровня заработных плат.
— Размещение вакансий на различных ресурсах.
— Обрабатывать отклики от соискателей (обзвон, общение через мессенджер).
— Организовывать встречи кандидатов с руководителями подразделений.
— Получать обратную связь от Руководителей по кандидатам и от Кандидатов.
— Вести учёт кандидатов.
— Развитие способов привлечения кандидатов: поиск новых площадок размещения вакансий.
— Взаимодействие с учебными заведениями, участие в форумах работодателей.
Требования:
— Высшее образование.
— Опыт работы в данном направлении от одного года.
— Опыт по ведению КДП будет преимуществом.
— Умение эффективно вести одновременно несколько вакансий.
— Владение офисными программами (Word, Excel).
Условия:
— Офис, Москва.
Контакты:
8(969)768-46-09
**➖**➖**➖*
*❗️Никогда не переводите никому деньги и пишите админу при подозрении мошенничества!
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки
- Recruiting
- Sourcing
- Market Analysis
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- HR Records Management
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка приоритизации и работы в режиме многозадачности.
Как вы распределяете свое время, если у вас в работе одновременно 5-7 разноплановых вакансий?
Оценка умения работать с холодным поиском и альтернативными источниками.
Какие нестандартные площадки или методы привлечения кандидатов вы использовали в своей практике?
Проверка навыка взаимодействия с внутренним заказчиком.
Как вы поступите, если руководитель подразделения отклоняет всех предложенных кандидатов без объяснения причин?
Оценка аналитических способностей.
Как вы проводите анализ рынка труда и мониторинг зарплат для новой вакансии?
Проверка дополнительных навыков, указанных как преимущество.
Был ли у вас опыт ведения кадрового делопроизводства и какие именно задачи вы выполняли?
Похожие вакансии
Senior IT Recruiter / Talent Hunter — правая рука основателя по найму
Junior Product Manager (Recruiter)
Junior рекрутер
Full-cycle Recruiter (Remote) | IT & Digital Marketing
Помощник специалиста по подбору персонала
Менеджер по подбору персонала
1000+ офферов получено
Устали искать работу? Мы найдём её за вас
Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!