yandex
Страна
Россия
+500% приглашений

Откликайтесь
на вакансии с ИИ

Ускорим процесс поиска работы
Удалённо

Менеджер по подбору персонала

ИИОценка ИИ

Стабильная работа в сфере HR-услуг с возможностью удаленного формата. Подходит для тех, кто хочет развиваться в рекрутинге, хотя массовый подбор может быть рутинным.


Вакансия из Quick Offer Global, списка международных компаний
Пожаловаться

Сложность вакансии

ЛегкоСложно
ИИОценка ИИ

Позиция начального или среднего уровня, требующая навыков коммуникации и дисциплины в работе с CRM. Основная сложность заключается в высоком темпе массового подбора.

Анализ зарплаты

Медиана70 000 ₽
Рынок50 000 ₽ – 100 000 ₽
ИИОценка ИИ

Зарплата не указана в объявлении. На российском рынке для менеджеров по массовому подбору на удаленке медиана составляет около 60 000 - 80 000 рублей, часто с бонусной частью за закрытые вакансии.

Сопроводительное письмо

Меня заинтересовала вакансия менеджера по подбору персонала в компании «Городская реклама». Имея опыт работы с массовым подбором и проведением телефонных интервью, я уверен, что смогу эффективно справляться с задачами по наполнению воронки кандидатов и работе с базой.

Я свободно владею инструментами CRM и пакетом Microsoft Office, что позволяет мне поддерживать высокую скорость обработки откликов. Ваша компания привлекает меня своей динамичностью и экспертизой в области HR-услуг и аутсорсинга. Буду рад обсудить, как мой опыт поможет в достижении целей вашего бизнеса.

+250% к просмотрам

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом

Откликнитесь в Городская Реклама уже сейчас

Присоединяйтесь к команде «Городская реклама» и станьте экспертом в массовом подборе персонала!

Описание вакансии

Менеджер по подбору персонала

Стек: Массовый подбор персонала, Телефонные интервью, Работа с базой кандидатов, CRM, Microsoft Word, Microsoft Excel

Компания «Городская реклама» — активно развивающийся участник рынка HR-услуг и рекламных решений. Мы предлагаем услуги по аутсорсингу и аутстаффингу, подбору квалифицированных специалистов для бизнеса…

Откликнуться

#hr #массовыйподборперсонала #remote #global

+400% к собеседованиям

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента

Навыки

  • CRM
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • Mass Recruitment
  • Phone Interviewing

Возможные вопросы на собеседовании

Важно понять, как кандидат справляется с большим потоком однотипных задач.

Как вы организуете свой рабочий день при необходимости закрыть большое количество линейных вакансий в сжатые сроки?

Проверка навыка первичного отсева кандидатов.

На какие ключевые моменты вы обращаете внимание во время короткого телефонного интервью?

Оценка опыта работы с технологиями автоматизации рекрутинга.

С какими CRM-системами для подбора персонала вы работали и какие функции считаете наиболее полезными?

Проверка стрессоустойчивости и умения работать с возражениями.

Как вы работаете с кандидатами, которые отказываются от предложения на этапе телефонного звонка?

Оценка навыков отчетности.

Какие метрики в массовом подборе вы считаете наиболее важными для отслеживания эффективности?

Похожие вакансии

более 1000 офферов получено
4.9

1000+ офферов получено

Устали искать работу? Мы найдём её за вас

Quick Offer улучшит ваше резюме, подберёт лучшие вакансии и откликнется за вас. Результат — в 3 раза больше приглашений на собеседования и никакой рутины!

Россия