Менеджер по продажам и развитию B2B-клиентов
Т-Банк — сильный бренд с отличной школой обучения и прозрачной системой мотивации. Вакансия привлекательна для тех, кто хочет построить карьеру в финтехе, хотя уровень дохода для B2B-продаж является средним по рынку.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Позиция начального или среднего уровня, требующая высокой коммуникабельности и стрессоустойчивости для работы с холодными звонками. Основная сложность заключается в необходимости быстрого освоения банковских продуктов и техник работы с возражениями предпринимателей.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Предлагаемая зарплата (90-97 тыс. руб.) находится в рамках рыночного медианного значения для менеджеров по продажам в банковском секторе, однако для опытных B2B-специалистов в Москве верхняя планка может быть выше. Основной доход в таких ролях обычно формируется за счет премий, которые не указаны в явном виде.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
Менеджер по продажам и развитию B2B-клиентов
от 90 000 до 97 000 ₽
Т-Банк
Наша команда занимается холодными продажами действующим предпринимателям и клиентам банка по всей России. Мы напрямую общаемся с владельцами компаний и предлагаем решения, которые помогают им развивать свой бизнес. Ежедневно мы проводим множество пер...
Откликнуться: Откликнуться
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- B2B Sales
- Cold Calling
- Negotiations
- Business Development
- CRM
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка навыка работы с холодными звонками и умения заинтересовать клиента с первых секунд.
Как вы обычно начинаете разговор с владельцем бизнеса, который не ждет вашего звонка?
Оценка способности аргументированно доносить ценность продукта.
Как вы будете действовать, если клиент утверждает, что его текущий банк полностью его устраивает?
Проверка мотивации и умения работать в условиях KPI.
Расскажите о случае, когда вам удалось закрыть сложную сделку вопреки обстоятельствам. Что вам помогло?
Важно понимать, насколько кандидат ориентирован на долгосрочное развитие клиента, а не на разовую продажу.
Что для вас важнее: выполнить план продаж любой ценой или подобрать продукт, который действительно поможет бизнесу клиента?
Проверка эмоционального интеллекта и устойчивости к отказам.
Как вы справляетесь с серией отказов в течение рабочего дня?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

