- Страна
- Казахстан
Операционный директор / COO
Амбициозная роль в активно растущем секторе логистики с прямым подчинением CEO. Вакансия привлекательна масштабом задач и возможностью влиять на развитие инфраструктуры целого региона.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Улучшите резюме под эту вакансию
Возьмём требования и создадим новую версию резюме с акцентом на нужный опыт
Сложность вакансии
Позиция уровня C-level требует не только 8-летнего управленческого опыта, но и специфического технического образования, а также свободного английского языка. Высокая планка ожиданий по масштабированию сложных логистических систем делает отбор крайне строгим.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Для позиции COO в крупной логистической компании в Казахстане (Алматы) рыночный диапазон составляет от 3 до 6 миллионов тенге в месяц (в эквиваленте USD). Учитывая требования к свободному английскому и опыту в высоконагруженных системах, компенсация должна находиться в верхнем сегменте рынка.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Описание вакансии
#вакансия #алматы #coo #логистика #ятоп
*🔺*ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР/COO
который построит одну из самых эффективных логистических платформ Центральной Азии
*📍*Алматы, офис
*🔹*Обязанности:
Главная задача: перестроить и масштабировать.
→ сортировочные центры: пропускная способность, оборудование, технологические процессы
→ склад, транспорт, курьерская доставка и last mile
→ сеть филиалов, франчайзинговых отделений и постаматов
→ SLA, себестоимость, операционная эффективность
→ автоматизация, операционная аналитика и культура Continuous Improvement
Вы подчиняетесь CEO и работаете в связке с собственниками.
*🔹*Требования:
*✔️* Свободный английский, готовность проходить интервью на английском языке
*✔️* Опыт управления высоконагруженными системами: сортировочные комплексы, автоматизированные распределительные центры, e-commerce, производство с непрерывным циклом.
*✔️* Высшее техническое или инженерное образование. Это обязательное требование, MBA станет плюсом.
*✔️* 8+ лет на руководящих позициях, из них 5+ во главе крупного операционного блока или в роли COO.
*✔️* Большие команды и сильные руководители среднего звена, которых вы вырастили.
*✔️* Проекты, где вы реально снизили затраты и подняли производительность. С цифрами.
*✔️* Lean, Kaizen, TOC, WMS, TMS, ERP для вас рабочие инструменты, а не слова из резюме.
Контакты:
с пометкой СОО
Больше похожих вакансий + автоотклики с ИИ
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.

Навыки
- Operations Management
- Logistics
- Supply Chain Management
- Lean Manufacturing
- Kaizen
- WMS
- TMS
- ERP
- Change Management
- Strategic Planning
- Process Automation
Возможные вопросы на собеседовании
Проверка практического опыта оптимизации и владения методологиями Lean/Kaizen.
Приведите пример проекта, где вы внедрили принципы Lean или Kaizen: какие конкретные метрики (SLA, себестоимость) изменились и за какой срок?
Оценка навыков управления изменениями и масштабирования инфраструктуры.
Опишите ваш опыт масштабирования сортировочных центров или складской сети: с какими главными барьерами вы столкнулись и как их преодолели?
Проверка лидерских качеств и умения формировать команду.
Расскажите о руководителях среднего звена, которых вы вырастили: какие позиции они занимают сейчас и как вы выстраивали их развитие?
Оценка технической грамотности в области автоматизации логистики.
Каков ваш опыт внедрения или глубокой кастомизации WMS/TMS систем? Как вы оцениваете эффективность автоматизации процессов?
Проверка готовности к работе на международном уровне и коммуникативных навыков.
How would you describe your strategy for the first 90 days as a COO to ensure operational efficiency while scaling the platform? (Вопрос на английском для проверки уровня языка)
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.

