Analytics Engineering Manager, FinCrime
Оценка ИИMonzo — топовый финтех-бренд с сильной инженерной культурой. Позиция предлагает высокую ответственность, работу с современным стеком и социально значимые задачи в сфере борьбы с преступностью.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сложность вакансии
Оценка ИИРоль требует редкого сочетания глубокой технической экспертизы в DWH/Big Data и развитых управленческих навыков для руководства командой из 5-6 человек в критически важном домене FinCrime.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Анализ зарплаты
Оценка ИИПредполагаемая зарплата для уровня Engineering Manager в Лондоне соответствует рыночным стандартам для топовых финтех-компаний, где базовый оклад дополняется значительным пакетом опционов.
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
Сопроводительное письмо
Составьте сопроводительное письмо под эту вакансию с вашим резюме
Описание вакансии
Откликнуться в Monzo
*🤩* Удалённо, Кардифф, Лондон, Великобритания, Лондон, Великобритания
*🔔* Опубликовано менее 48 часов назад
*📸 Цифровой банк для частных клиентов и бизнеса*
Задачи:
• Руководить командой из 5–6 analytics engineers в направлении борьбы с финансовыми преступлениями;
• Развивать масштабируемое хранилище данных и участвовать в архитектуре и изменениях пайплайнов;
• Внедрять практики Data Governance и управлять приоритетами совместно с другими командами.
*🕸 Требования:*
• Опыт управления или менторства сильных инженеров;
• Глубокий опыт проектирования масштабных хранилищ данных;
• Опыт ведения проектов DWH, визуализации, Big Data или ETL;
• Готовность совмещать техническую работу с руководством командой и наймом.
Откликнуться: Откликнуться
*🚀* Offer Inside
Умный подбор, сопроводительные письма, советы по отказам — больше приглашений.
Навыки
- Analytics Engineering
- Data Warehousing
- Data Governance
- ETL
- Big Data
- Data Visualization
- Architecture
- Leadership
Возможные вопросы на собеседовании
Важно понять, как кандидат балансирует между техническим вкладом и управленческими обязанностями.
Как вы распределяете свое время между написанием кода/архитектурой и управлением командой?
Проверка опыта в проектировании сложных систем данных.
Опишите случай, когда вам пришлось принимать сложное архитектурное решение для масштабируемого DWH. Каковы были компромиссы?
Оценка лидерских качеств и умения развивать таланты.
Расскажите о вашем опыте менторства инженера, который столкнулся с трудностями. Как вы помогли ему вырасти?
Проверка понимания специфики управления данными.
Какие практики Data Governance вы считаете наиболее критичными для финтех-компании и как вы их внедряли?
Оценка навыков приоритизации в кросс-функциональной среде.
Как вы управляете бэклогом и конфликтующими приоритетами между вашей командой и другими бизнес-подразделениями?
Сформировано ИИ автоматически. Не является проверкой вакансии или работодателя.
