Откликайтесь
на вакансии с ИИ
Head of International Recruitment
Оценка ИИПривлекательная руководящая позиция в международной компании с возможностью удаленной работы. Четкие требования и понятный стек задач делают вакансию отличным вариантом для опытных лидеров в сфере TA.
Сложность вакансии
Оценка ИИВысокая сложность обусловлена требованием обязательного опыта в нише iGaming и управленческого стажа от 3 лет. Позиция подразумевает работу с C-level и управление международными командами, что требует высокого уровня ответственности и отличного английского.
Анализ зарплаты
Оценка ИИЗарплата в объявлении не указана, но для позиции Head of Recruitment в международном iGaming секторе рыночные показатели обычно выше среднего по рынку HR. Ожидаемый доход для такого уровня ответственности составляет от 4000 до 7000 USD в зависимости от региона проживания и объема бонусов.
Сопроводительное письмо
Составьте идеальное письмо к вакансии с ИИ-агентом
Откликнитесь в Apercon уже сейчас
Присоединяйтесь к APERCON в качестве Head of International Recruitment и возглавьте глобальный поиск талантов в индустрии iGaming!
Описание вакансии
#vacancy
🎯 Vacancy: Head of International Recruitment
📍 Location: remotely
📃 About the Role
APERCON is looking for a Head of International Recruitment to lead recruitment operations and develop talent acquisition across key markets.
The role involves managing recruitment processes, developing sourcing strategies, working with senior stakeholders, and ensuring effective hiring across multiple international markets.
🔍 Requirements
• 3+ years of experience in recruitment leadership roles (Head of TA, Head of Recruiting, Recruitment Director, Head of agency)
• Proven experience hiring senior and managerial positions
• Mandatory iGaming experience
• Strong knowledge of European and CIS talent markets
• Experience managing recruitment teams and processes
• Strong communication skills and confident interaction with senior management
• English — Upper-Intermediate+
🛠️ Key Responsibilities
• Develop and implement international recruitment strategies
• Lead hiring across Europe, and other international markets
• Manage recruitment for senior and key business positions
• Build and optimize sourcing and hiring processes
• Lead and develop the recruitment team
• Work closely with C-Level and senior management on hiring priorities
📩 How to Apply
• Email: Откликнуться
• Telegram: Откликнуться
Создайте идеальное резюме с помощью ИИ-агента
Навыки
- Talent Acquisition Strategy
- Executive Search
- Stakeholder Management
- Sourcing
- Team Leadership
- iGaming
- Recruitment Management
Возможные вопросы на собеседовании
Позиция требует обязательного опыта в iGaming. Вопрос поможет оценить понимание специфики рынка и наличие сети контактов.
Расскажите о вашем опыте подбора в iGaming: какие рынки были наиболее сложными и какие каналы поиска оказались самыми эффективными?
Роль подразумевает управление командой. Важно понять стиль лидерства и умение выстраивать процессы.
Как вы выстраиваете KPI для своей команды рекрутеров при работе на разных международных рынках?
Вакансия Head of предполагает тесное взаимодействие с руководством.
Опишите случай, когда вам нужно было убедить C-level изменить стратегию найма или требования к вакансии. Каков был результат?
Работа ведется на рынках Европы и СНГ.
В чем, по вашему мнению, основные различия в подходе к кандидатам уровня Senior в Европе и странах СНГ?
Проверка навыков оптимизации.
